Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze und begleite Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag.
- Unternehmen: SPURWECHSEL GmbH, eine innovative Einrichtung für Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristete Verträge, flexible Arbeitszeiten und 33 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Kreativer Freiraum und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von belasteten Kindern und Jugendlichen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium und Erfahrung in der Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung SPURWECHSEL GmbH wurde im Jahr 2010 mit dem Anspruch gegründet, besonders belasteten Kindern und Jugendlichen individuelle Angebote anbieten zu können. Das Team für die pädagogischen Angebote besteht aus staatlich anerkannten Erziehern, Sozialpädagogen, Heilpädagogen, Heilerziehungspflegern und Psychologen, die es sich zur Hauptaufgabe gemacht haben, verhaltenskreative Kinder und Jugendliche zu betreuen/begleiten. Dabei ist uns wichtig, auf die vorhandenen Ressourcen der einzelnen Persönlichkeiten einzugehen und nicht defizitorientiert zu arbeiten.
Wir suchen für eine umA Gruppe in Heidenau, eine Wohngruppe 6-14J, sowie für eine Wohngruppe 10-18/21J und für eine Wohngruppe 12-18J ab sofort Sie als:
- Ihre Aufgaben:
- Unterstützung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6 bis 18/21 Jahren bei ihren alltäglichen Pflichten im Wohnbereich
- Das Durchführen von gruppendynamischen Trainings
- Die Dokumentation der pädagogischen Arbeit
- Die Mitarbeit an der Weiterentwicklung von pädagogischen Prozessen
- Begleitung von Behördengängen usw.
Ihr Profil:
- Spaß an der Arbeit mit der Zielgruppe
- Leidenschaft zur aktiven Arbeit in der Jugendhilfe
- Ideenvielfalt in der Arbeit
- Kreativität in der Entwicklung von Lösungsstrategien
- Bereitschaft zur kreativen Mitwirkung in einem multiprofessionellen Team
- Bereitschaft zum selbständigen Arbeiten
- Sicherheit im Auftreten
- Erfahrung in der Arbeit mit belasteten Kindern und Jugendlichen
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Wir Bieten:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
- Regelmäßige Teamsupervisionen sowie Einzelsupervision
- Kreativen Freiraum
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Traumapädagogik
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Angemessene leistungsgerechte Vergütung inkl. Nacht-, Spät-, Sonn- und Feiertagszuschläge
- Flexible Arbeitszeiten mit gemeinsamer Dienstplangestaltung
- Fallberatungen, regelmäßige Teamberatung, gemeinsame Unternehmungen
- Eine Plattform für Ihre individuellen Ideen
- Aufstiegsmöglichkeiten
- 33 Urlaubstage
Kontakt:
Ihr Ansprechpartner, Herr Albach, freut sich bereits auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese per Mail an Spurwechsel GmbH, Meißnerstraße 244, 01445 Radebeul.
Pädagogische Fachkräfte / Erzieher / Sozialpädagogen / Heilpädagoge / Psychologen (m/w/d) Arbeitgeber: Spurwechsel KFZ
Die SPURWECHSEL GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und kreative Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Mit einem engagierten Team von Fachkräften bieten wir nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit, sondern auch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, ihre individuellen Ideen einzubringen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Unsere unbefristeten Arbeitsverträge und attraktiven Vergütungsmodelle, einschließlich Zuschlägen, machen uns zu einem besonders attraktiven Arbeitgeber in der Region Heidenau.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkräfte / Erzieher / Sozialpädagogen / Heilpädagoge / Psychologen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Menschen aus der Branche zu sprechen. Netzwerke auf Veranstaltungen oder in sozialen Medien, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeit in der Jugendhilfe zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die SPURWECHSEL GmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Ideenvielfalt und Kreativität in die Arbeit einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du belastete Kinder unterstützt hast und welche kreativen Lösungsstrategien du entwickelt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkräfte / Erzieher / Sozialpädagogen / Heilpädagoge / Psychologen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle bei SPURWECHSEL an. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Ideen, die du in die pädagogische Arbeit einbringen möchtest. Kreativität ist hier gefragt!
Struktur ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spurwechsel KFZ vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Philosophie und die Werte von SPURWECHSEL GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der ressourcenorientierten Arbeit verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du kreativ Lösungen für herausfordernde Verhaltensweisen von Kindern oder Jugendlichen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Ideenvielfalt und Kreativität zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die kreative Mitwirkung fördert.
