Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellen eines sicheren Arbeitsumfelds und Management von Personalressourcen.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Anbieter im Bereich Wartung und Reparatur von Triebwerken.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellung mit Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt in einem dynamischen, globalen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 2 Jahre Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kommunikative Teamplayer mit gutem technischen Verständnis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein weltweit führender Anbieter von Dienstleistungen im Bereich: Wartung, Reparatur und Überholung von Triebwerken mit Hauptsitz in Zürich, Schweiz, mit über 90 Jahren Betriebserfahrung. Unser stetiges Engagement für Innovation, exzellente Qualität und nachhaltiges Umweltbewusstsein treibt uns an, ein branchenführendes Unternehmen zu sein. In Zusammenarbeit mit einem ausgedehnten Kunden Netzwerk von globalen Partnern, bieten wir umfassende, vollständig maßgeschneiderte Lösungen für die Wartung, Reparatur und Überholung von Flugzeugtriebwerken, Flugzeugzellen und Komponenten, einschließlich eines tadellosen technischen Supports für über 500 Kunden. Unser Auftrag: Wir sichern ihre Flugreise!
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellen eines sicheren Arbeitsumfelds nach allen Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltvorschriften
- Gewährleisten der Arbeitsausführung gemäss SR Technics-, Lufttüchtigkeits- und Behördenvorgaben
- Personalressourcen managen, Arbeitsaufträge zuweisen und Effizienz überwachen
- Organisation und Koordination von Ausrüstung, Werkzeugen und Arbeitsunterlagen
- Unterstützung anderer Abteilungen bei bereichsübergreifenden Aufgaben
- Schulungs- und Entwicklungsbedürfnisse der Mitarbeiter definieren und koordinieren
- Mitarbeit an neuen Prozessen und kontinuierlicher Verbesserung von Qualität, Sicherheit und Kosten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung
- Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung
- Gutes technisches Verständnis
- Kommunikative, initiative und teamfähige Persönlichkeit
- Gute Englischkenntnisse (mind. B1) und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
- Sicherer Umgang mit PC und MS Office
- Selbstständige, exakte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Bereitschaft zum 2-Schichtbetrieb
Wir bieten an:
Wir bieten eine attraktive Position in einem globalen und dynamischen Unternehmen. Durch wettbewerbsfähige Anstellungsbedingungen haben Sie die Möglichkeit, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Unser Benefits-System wurde mit dem Ziel entwickelt, die Interessen unserer Mitarbeiter:innen in den Mittelpunkt zu stellen und sie im Alltag sowie in besonderen Lebenssituationen zu unterstützen.
Bitte beachten Sie, dass wir aufgrund vom Schweizerarbeitsgesetz nur Bewerber mit EU-Staatsbürgerschaft, Schweizer Staatsbürgerschaft oder Schweizer Arbeitsbewilligung berücksichtigen können.
Supervisor - Stator Cell Arbeitgeber: SR Technics Holding
Kontaktperson:
SR Technics Holding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supervisor - Stator Cell
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Interview. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deine Karriere starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supervisor - Stator Cell
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Supervisor - Stator Cell interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders die Führungserfahrung und dein technisches Verständnis. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe Grammatik und Rechtschreibung, bevor du sie abschickst. Eine sorgfältige Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. Dort findest du auch alle Informationen zu unseren Benefits und dem Unternehmen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SR Technics Holding vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um einen führenden Anbieter im Bereich Wartung und Reparatur von Triebwerken handelt, solltest du betonen, wie wichtig dir Qualität und Sicherheit sind.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalressourcenverwaltung und Effizienzüberwachung zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst und Prozesse verbessert hast.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Sei bereit, dein technisches Wissen zu präsentieren. Du könntest Fragen zu spezifischen technischen Herausforderungen erwarten, also bereite dich darauf vor, dein Verständnis für die Branche und die relevanten Vorschriften zu zeigen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine kommunikative Persönlichkeit erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Zeige, dass du teamfähig bist und bereit, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen.