EV Charging Sales Manager - Munich

EV Charging Sales Manager - Munich

Vollzeit 65000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle neue B2B-Möglichkeiten im Bereich EV-Ladung und manage den gesamten Verkaufsprozess.
  • Arbeitgeber: Wachsendes internationales Unternehmen in der E-Mobilität mit starkem Fokus auf B2B-Vertrieb.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hohe Leistungsprämie und Firmenwagen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und wachse mit einem innovativen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: 2-4 Jahre B2B-Vertriebserfahrung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Klare Aufstiegsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 75000 € pro Jahr.

B2B Standort: München (Hybrid, 2 Tage Büro) Gehalt: 65.000 € - 75.000 € + Bonus von bis zu 50%

Ein schnell wachsendes internationales Unternehmen im Bereich EV-Ladung und E-Mobilität erweitert sein B2B-Vertriebsteam in Deutschland. Diese Einstellung konzentriert sich auf den Gewinn und das Wachstum von kommerziellen Partnerschaften in den Bereichen Energie, Mobilität und Infrastruktur. Umsatzwachstum in der DACH-Region durch den Aufbau starker B2B-Beziehungen und die Übernahme des gesamten Verkaufszyklus.

Was Sie tun werden:
  • Entwicklung neuer B2B-Möglichkeiten im Bereich EV-Ladung.
  • Management von beratenden Verkaufsprozessen von der Lead-Generierung bis zum Abschluss.
  • Kunden vor Ort und bei Branchenveranstaltungen treffen.
  • Enger Austausch mit Produkt- und Technikteams zu maßgeschneiderten Lösungen.
  • Regelmäßige Reisen durch Deutschland.
Was das Unternehmen sucht:
  • 2–4 Jahre B2B-Vertriebserfahrung (EV, Energie, PV, BESS, E-Mobilität oder Automobil ideal).
  • Starker Fokus auf Geschäftsentwicklung.
  • Komfortabel im Verkauf an leitende Stakeholder.
  • Selbstmotiviert, anpassungsfähig und kommerziell orientiert.
  • Fließend in Deutsch und Englisch.
Was Sie erhalten:
  • Wettbewerbsfähiges Grundgehalt + leistungsabhängiger Bonus.
  • Firmenwagen.
  • Klare Aufstiegsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Unternehmen mit einer starken Erfolgsbilanz in Europa und dem Ehrgeiz, weiter zu wachsen.

EV Charging Sales Manager - Munich Arbeitgeber: SR2 | Socially Responsible Recruitment | Certified B Corporation™

Unser Unternehmen ist ein dynamischer und wachstumsstarker internationaler Anbieter im Bereich der EV-Ladetechnologie und E-Mobilität, der seinen Mitarbeitern in München eine hybride Arbeitsumgebung bietet. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die auf Innovation und Teamarbeit basiert, und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie ein attraktives Vergütungspaket mit leistungsabhängigen Boni. Bei uns haben Sie die Chance, in einem zukunftsorientierten Sektor zu arbeiten und aktiv zur Gestaltung einer nachhaltigen Mobilität beizutragen.
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Kontaktperson:

SR2 | Socially Responsible Recruitment | Certified B Corporation™ HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: EV Charging Sales Manager - Munich

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen und Events, die sich auf EV und e-Mobilität konzentrieren. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch potenzielle Kunden und Partner direkt ansprechen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du ihnen deine Ideen zur Verbesserung ihrer B2B-Strategien im EV-Bereich präsentierst.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends in der EV-Branche und bereite dich auf häufige Fragen vor, die dir in Vorstellungsgesprächen gestellt werden könnten. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: EV Charging Sales Manager - Munich

B2B-Vertriebserfahrung
Neukundenakquise
Beratungskompetenz
Verkauf an Führungskräfte
Anpassungsfähigkeit
Kommerzielle Fokussierung
Fließend in Deutsch und Englisch
Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im Bereich EV-Ladetechnologie
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Zusammenarbeit mit Produkt- und Technikteams

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für den EV-Bereich haben und das auch in ihren Worten ausdrücken können.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau bei StudySmarter im Bereich EV Charging arbeiten möchtest und was dich motiviert.

Zeig deine Erfolge!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im B2B-Vertrieb hervor. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich neue Geschäftsmöglichkeiten entwickelt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!

Komm zu uns über die Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SR2 | Socially Responsible Recruitment | Certified B Corporation™ vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich EV-Ladetechnologie und E-Mobilität vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen B2B-Verkaufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und im Abschluss von Geschäften demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und prägnant zu präsentieren.

Zeige deine Anpassungsfähigkeit

In einem schnell wachsenden Unternehmen ist es wichtig, flexibel und anpassungsfähig zu sein. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du dich in der Vergangenheit an Veränderungen angepasst hast und wie du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich warst.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Zielen des Unternehmens im DACH-Raum oder wie das Team zusammenarbeitet, um maßgeschneiderte Lösungen für Kunden zu entwickeln.

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