Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Heizungs- und Energieinfrastrukturprojekte von der Vertragsvergabe bis zur Übergabe.
- Unternehmen: Innovativer Anbieter im Bereich Energie und Heizungsinfrastruktur mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis zu 75.000 € plus Paket, 1 Tag Homeoffice pro Woche.
- Weitere Informationen: Kooperatives Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung für bedeutende Projekte und stelle dich spannenden technischen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement in relevanten technischen Bereichen.
SR2 arbeiten mit einem spannenden Full-Solution-Anbieter im Bereich Energie- und Heizungsinfrastruktur zusammen, um einen Senior Project Manager – Heating mit Sitz in Berlin zu rekrutieren. Dies ist eine Gelegenheit, komplexe Heizungs- und Energieinfrastrukturprojekte vom Vertragsabschluss bis zur Inbetriebnahme und endgültigen Übergabe zu leiten, während Sie mit Kunden, Auftragnehmern, Ingenieurteams, Lieferanten und regulatorischen Stakeholdern zusammenarbeiten.
Sie werden:
- Die End-to-End-Lieferung komplexer Heizungs- und Energieinfrastrukturprojekte leiten
- Projektumfang, Programm, Budget, Qualität, Sicherheit und kommerzielle Leistung verwalten
- Als seniorer Ansprechpartner für Kunden, Auftragnehmer, Lieferanten und Regulierungsbehörden fungieren
- Vertragsmanagement, Änderungssteuerung, Schadensmanagement und kommerzielle Verhandlungen vorantreiben
- Multidisziplinäre Teams einschließlich Ingenieuren, Subunternehmern und externen Partnern koordinieren
- Projektplanung, Ressourcenzuteilung, Inbetriebnahmeaktivitäten und endgültige Projektübergabe überwachen
- Projekt Risiken, Compliance-Anforderungen, Genehmigungen und Erwartungen der Stakeholder verwalten
- Finanzielle Aufsicht einschließlich Prognosen, Cashflow-Überwachung, Budgetkontrolle und Margenschutz bieten
- Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung unterstützen und junior Projektmanagement-Kollegen betreuen
Was wir suchen:
- ~5+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement im Bereich Heizung, Fernwärme, Energieinfrastruktur, Versorgungsunternehmen, industrielle Bauprojekte, HVAC oder ähnlichen technischen Umgebungen
- Nachweisbare Erfahrung in der Durchführung komplexer technischer Projekte von der Initiierung bis zum Abschluss
- Starke Erfahrungen im Vertragsmanagement, kommerziellen Management, Budgetierung und Lieferantenverhandlungen
- Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Projektteams und im Management mehrerer Stakeholder
- Verständnis der regulatorischen, genehmigungsrechtlichen, sicherheits- und compliance-relevanten Anforderungen im Bereich Infrastruktur oder Energieprojekte
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse auf professionellem Niveau
- Abschluss in Ingenieurwesen, Energietechnologie, Bauleitung, Projektmanagement, Betriebswirtschaft oder ähnlichem
- PMP, PRINCE2, IPMA oder gleichwertige Zertifizierung von Vorteil
- Erfahrung im Bereich Fernwärme, Heizkraftwerke, industrielle Einrichtungen, Versorgungsunternehmen oder öffentliche Infrastruktur von großem Vorteil
Standort: Berlin, Vor Ort (1 Tag Homeoffice)
Warum sich bewerben?
- Gelegenheit, hochkarätige Heizungs- und Energieinfrastrukturprojekte zu leiten
- Bedeutendes Projektbesitz- und Entscheidungsverantwortung
- Konfrontation mit komplexen technischen und kommerziellen Herausforderungen
- Kollaborative Umgebung mit starken Ingenieur- und Projektlieferteams
- Gehalt bis zu 75.000 € + Paket
Senior Project Support Manager (m/f) Arbeitgeber: SR2 | Socially Responsible Recruitment | Certified B Corporation™
Als Arbeitgeber im Bereich der Energie- und Heizungsinfrastruktur bietet unser Unternehmen in Berlin eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Schulungen und Mentoring-Programme, während wir gleichzeitig spannende Projekte mit hoher Verantwortung und Entscheidungsfreiheit anbieten. Mit einem attraktiven Gehaltspaket und der Möglichkeit, an bedeutenden technischen Herausforderungen zu arbeiten, sind wir der ideale Arbeitgeber für Fachkräfte, die einen positiven Einfluss auf die Energiebranche ausüben möchten.
Kontaktdaten:
SR2 | Socially Responsible Recruitment | Certified B Corporation™ Recruiting-Team
