Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte spannende Projekte und sei der Ansprechpartner für Bauherren.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit familiärem Betriebsklima.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktiver Arbeitsplatz mit neuester Technik und tollen Karriereperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im technischen Bereich und gute Verhandlungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Reibungsloser Ablauf unserer Projekte gemäß dem Leistungsbild der HOAI LP 8 verantworten und überwachen.
- Sie sind der Ansprechpartner für Bauherren und Projektsteuerer in der LP 8.
- Es liegt in Ihrer Verantwortung, sicherzustellen, dass alle vertraglichen Verpflichtungen eingehalten werden.
- Sie behalten Termine, Kosten und Qualitäten im Blick.
- Des Weiteren beobachten und analysieren Sie die Projekte hinsichtlich Kosteneffizienz und Qualitätssteigerung.
Qualifikation
- Ein Studium (Diplom/Bachelor/Master) im Bereich der Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder eine Meister- oder Technikerausbildung.
- Gute technische Kenntnisse der HKLS Gewerke oder ELT Gewerk.
- Gute Kenntnisse im Bau-, Planungs- und Vertragsrecht.
- Sicheres Auftreten bei der Verhandlungsführung und Auftragsvergabe.
- Durchsetzungsvermögen und Souveränität; auch in stressigen Situationen.
Benefits
- Interessante Projekte aller Größenordnungen - bis zu 150 Mio. Euro Volumen.
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fachebene mit interessanten Karriereperspektiven.
- Einen attraktiven, verkehrstechnisch günstig gelegenen Arbeitsplatz mit neuester technischer Ausstattung.
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und die Option auf Home-Office.
- Ein angenehmes und familiäres Betriebsklima.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Sende uns lediglich deinen Lebenslauf zu und wir kontaktieren dich schnellstmöglich für ein erstes Kennenlernen.
Sales & Recruitment Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: SRCon
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Projekten mit einem Volumen von bis zu 150 Mio. Euro zu arbeiten und sich individuell auf Fachebene weiterzuentwickeln. Unser verkehrstechnisch günstig gelegener Arbeitsplatz ist mit neuester technischer Ausstattung ausgestattet und fördert ein angenehmes, familiäres Betriebsklima sowie flexible Arbeitszeiten mit der Option auf Home-Office. Wir legen großen Wert auf Ihre Karriereperspektiven und unterstützen Sie dabei, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales & Recruitment Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In der Rolle als Sales & Recruitment Consultant sind Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, dich schnell zu kontaktieren und dir die Möglichkeit zu geben, dich von deiner besten Seite zu zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales & Recruitment Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Stelle als Sales & Recruitment Consultant passen.
Anschreiben personalisieren:Mach dein Anschreiben persönlich! Zeig uns, warum du genau zu StudySmarter passt und was dich an der Position reizt. Ein bisschen Enthusiasmus schadet nie!
Technische Kenntnisse betonen:Da wir im Bereich HKLS und ELT arbeiten, solltest du deine technischen Kenntnisse in diesen Bereichen besonders betonen. Zeig uns, dass du die nötige Expertise mitbringst, um unsere Projekte erfolgreich zu betreuen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRCon vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektüberwachung, Kostenkontrolle und Verhandlungsführung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews überzeugend darzustellen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den nächsten Projekten.
✨Präsentiere dich souverän
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Sei selbstbewusst, aber nicht überheblich. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren, um auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
