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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und steuere das Kontinuitätsmanagement für die SRG.
- Arbeitgeber: SRG, eine Schlüsselorganisation mit Einfluss auf kritische Infrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, spannende Projekte und Einblicke in verschiedene Geschäftsbereiche.
- Andere Informationen: Entwickle deine Führungskompetenzen in einer dynamischen Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte ein neues Team und habe direkten Einfluss auf Unternehmensstrategien.
- Gewünschte Qualifikationen: Analytische Denkweise, Erfahrung im Krisenmanagement und gute Sprachkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Das ist Ihr Beitrag
- Fachliche und personelle Leitung des Teams Kontinuität
- Steuerung der zweiten Linie des Kontinuitätsmanagements (BCM) durch einheitliche und konsistente Vorgaben sowie unternehmensweite Reportings
- Anleitung, Beratung, Unterstützung und punktuelle Überprüfung der Bereiche bei der effektiven Umsetzung der vorgegebenen Kontinuitätsanforderungen
- Aufbau und Schulung eines jederzeit einsatzfähigen Krisenstabs SRG
- Vertretung der SRG als kritische Infrastruktur in externen Gremien
- Leitung von Projekten und Wahrnehmung von Aufgaben im Auftrag des Stabs
Damit begeistern Sie uns
- Konzeptionell und analytisch starke, proaktive Persönlichkeit mit einem hohen Mass an Selbstorganisation beim Erledigen der Aufgaben
- Strukturierte, risikobasierte und effektive Arbeitsweise
- Umsetzungs- und Durchsetzungsstärke in komplexen Matrixorganisationen; Erfahrung in der Steuerung unternehmensweiter Querschnittsaufgaben
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch oder Französisch, gute Kenntnisse in der anderen Sprache, Italienisch-Kenntnisse von Vorteil
- Erfahrung im Kontinuitäts- und/oder Krisenmanagement erwünscht
- Erfahrung in der Personalführung von Vorteil
Damit begeistern wir Sie
- Interessante Schlüsselrolle im Stab der SRG und nahe der Konzernführung
- Vielseitiger Einblick in die verschiedenen Geschäftsbereiche der SRG
- Gestaltungsmöglichkeit in einem neu aufzubauenden Team
- Hybrides Arbeitsmodell mit teilweise Home-Office
Leiter:in Kontinuität Arbeitgeber: SRF - Schweizer Radio und Fernsehen
Kontaktperson:
SRF - Schweizer Radio und Fernsehen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Kontinuität
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Leiter:in Kontinuität interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der Personalabteilung in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die SRG und ihre Projekte im Bereich Kontinuitätsmanagement. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Kontinuität
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für das Kontinuitätsmanagement durchscheinen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben sind der Schlüssel!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden. Zeige konkret, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das macht es uns leichter, dich als perfekte Ergänzung für unser Team zu sehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRF - Schweizer Radio und Fernsehen vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der spezifischen Rolle des Leiters der Kontinuität vertraut. Informiere dich über die SRG, ihre Werte und die Herausforderungen im Kontinuitätsmanagement. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Krisenmanagement oder Teamführung betrieben hast. Bereite diese Beispiele so auf, dass sie deine analytischen Fähigkeiten und deine Durchsetzungsstärke unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Vertretung in externen Gremien umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in komplexen Matrixorganisationen testen.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um im Interview Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und wie der Erfolg gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was bei der SRG sehr geschätzt wird.