Strategische HR-Partner:in für Transformation (Hybrid)

Strategische HR-Partner:in für Transformation (Hybrid)

Bern Vollzeit 46000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der HR-Partner:in, der/die das Management und die Mitarbeitenden während der Transformation unterstützt.
  • Unternehmen: SRF in Bern, ein modernes Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office-Option und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Eine spannende Rolle bis Ende 2027 mit viel Entwicklungspotenzial.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Transformation und bringe deine HR-Expertise ein.
  • Qualifikationen: Mehrere Jahre HR-Beratungserfahrung und sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46000 - 65000 € pro Jahr.

SRF in Bern sucht eine:n HR-Partner:in per sofort oder nach Vereinbarung bis 31. Dezember 2027. In dieser Rolle sind Sie für sämtliche HR-Prozesse zuständig und agieren als Schnittstelle zwischen Management und Mitarbeitenden während einer Transformationsphase.

Sie bringen mehrere Jahre HR-Beratungserfahrung mit und haben sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse.

Die Position bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Home-Office.

Strategische HR-Partner:in für Transformation (Hybrid) Arbeitgeber: SRF

SRF in Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit auf Home-Office bietet. Die Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch zwischen Management und Mitarbeitenden, insbesondere während Transformationsphasen. Zudem legt SRF großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten, was diese Position besonders attraktiv macht.

S

Kontaktdaten:

SRF Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategische HR-Partner:in für Transformation (Hybrid) mit Bravour zu bestehen

HR-Beratungserfahrung
Deutschkenntnisse
Französischkenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Empathie
Projektmanagement