pDie SRG SSR sucht eine/n Sviluppatore/trice organizzativo/a. Gestalte die Zukunft der Organisation! /p h3Aufgaben /h3 ulliEntwicklung und Begleitung zukunftsorientierter Modelle. /li liBeratung der Führungskräfte zu organisatorischen Themen. /li liAnalyse der Bedürfnisse für organisatorische Veränderungen. /li /ul h3Fähigkeiten /h3 ulliHochschulbildung und Erfahrung in der Organisationsentwicklung erforderlich. /li liFundierte Kenntnisse in der Organisationsführung. /li liAnalytische und konzeptionelle Fähigkeiten. /li /ul pDie Geschäftsleitung der SSR ist verantwortlich für die koordinierte Steuerung aller Unterstützungsaufgaben der SSR-Spitze in Zusammenarbeit mit den Regionaldirektionen und den nationalen Bereichen. Zu ihren Kompetenzen gehören die Managementprozesse der SSR, die Unternehmensentwicklung, die Prozessoptimierung, rechtliche Angelegenheiten und das Management der SSR-Partner. /p h3Organisationsentwickler/in /h3 pAufgabenbr/Im Team Organisation und Prozesse übernehmen Sie folgende Aufgaben: /p ulliEntwicklung, Einführung und Begleitung zukunftsorientierter Organisationsmodelle mit besonderem Augenmerk auf die Struktur (Organisationsdesign); /li liErarbeitung und Verwaltung von Rollen und Teilorganigrammen auf Unternehmensebene; /li liAnalyse und Priorisierung der Bedürfnisse für organisatorische Veränderungen, Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Organisationsstrukturen und Gremien; /li liBeratung der Führungskräfte in organisatorischen Fragen sowie Begleitung strategischer Projekte; /li liMitarbeit bei der Implementierung und Weiterentwicklung des organisatorischen Managements auf Unternehmensebene. /li /ul pAnforderungen /p ulliAusbildung an einer Fachhochschule und nachweisbare Berufserfahrung im Bereich Organisationsentwicklung. /li liFundierte Fachkenntnisse im organisatorischen Management. /li liGute Vertrautheit mit Themen des Geschäftsprozessmanagements. /li liAusgezeichnete Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens Niveau B2. /li liKommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und eine überzeugende Persönlichkeit. /li liZu Ihren Kompetenzen gehören zudem analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. /li /ul pWas wir bieten /p ulliAnspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben. /li liDie Möglichkeit, Veränderungen im Unternehmen einzuführen und umzusetzen. /li liEin motiviertes und kollegiales Team, das den Gesamtüberblick über das Unternehmen behält. /li liDie Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, die sich mit Leidenschaft für den öffentlichen Dienst engagieren. /li /ul pBewerbungsschluss: 23. August 2026 /p pbKontakt /bbr/bInformationen zur Stelle /bbr/Jonas Bendelbr/Leiter Organisation und Prozessebr/ br/bInformationen zum Bewerbungsprozess /bbr/Ernestine Hildbrandbr/BP HR zentrale Bereichebr/ /p #J-18808-Ljbffr
Sviluppatore/trice organizzativo/a Arbeitgeber: SRG SSR
Die SRG SSR in Bern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem modernen Führungsstil und einem starken Fokus auf Teamarbeit fördert das Unternehmen eine offene und kreative Kultur, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung der Kommunikationsstrategien mitzuwirken.
