Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Bereich Sozialpädagogik und forme die Zukunft der sozialen Arbeit.
- Unternehmen: SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd – ein Ort für kreative Ideen und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Rabatte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die soziale Landschaft und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Master in Sozialpädagogik oder vergleichbar, Führungserfahrung und strategisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Abteilungsleitung Sozialpädagogik/Wohnen (w/m/d)
- Arbeitgeber: SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd Gmb H
- Arbeitsort: Neckargemünd
- Anstellungsart: Vollzeit
- Befristung: unbefristet
- Aufgaben
- Innovative und strategische Weiterentwicklung des Bereichs sowie eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Projekten
- Sicherstellung der Betriebswirtschaftlichkeit sowie funktionierender Strukturen und Prozesse im Verantwortungsbereich
- Auftritt als starker Verhandlungspartner, idealerweise mit Erfahrung in der Verhandlung mit Kostenträgern
- Übernahme der disziplinarischen, fachlichen und pädagogischen Führung der Mitarbeitenden sowie Befähigung der Teamleiter*innen in der Ausübung ihrer Führungsaufgabe
- Aktive Gestaltung von Kontakten nach innen und außen, unter anderem mit Fachgremien und Verbänden in der Region
- Verantwortung für die pädagogische Krisenintervention
- Qualifikationen
- Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium im Bereich Sozialpädagogik / Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Weiterbildung zum Systemischen Berater
- Mehrjährige Berufserfahrung im Management einer sozialpädagogischen Einrichtung und fundierte Kenntnisse im SGB VIII
- Strategisches Denken sowie Erfahrung in der Weiterentwicklung von Konzepten, Prozessen und Projekten
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Kooperationspartnern
- Empathie, Konfliktlösekompetenz und die Fähigkeit, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team zu fördern
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Organisationsgeschick sowie Flexibilität in herausfordernden Situationen
- Diversity-Hinweis
Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten.
Benefits für Mitarbeitende
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- ON-Boarding
- Kantine
- ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
- Kontakt
Telefon: +49 (0) 6223 89 2570 (Sonia Stamerra, Bereichsleiterin Sozialpädagogik/Wohnen/Jugendhilfe)
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleitung Sozialpädagogik/Wohnen (w/m/d) Arbeitgeber: SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH
Die SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende Arbeitskultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten auszeichnet. Hier haben Sie die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten, das jungen Menschen mit speziellem Förderbedarf hilft, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Zudem profitieren Sie von einem breiten Spektrum an sozialen und gesundheitlichen Angeboten, die das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter fördern.
Kontaktdaten:
SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH Recruiting-Team
