Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Betreuung junger Menschen und Entwicklung von Förderplänen.
- Unternehmen: SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd, ein führender Anbieter im Bildungs- und Gesundheitswesen.
- Vorteile: 33 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem herzlichen Team.
- Qualifikationen: Ausbildung als Sozialassistent oder vergleichbare Qualifikation sowie Weiterbildung zum Systemischen Berater.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Bereichs Sozialpädagogik/Jugendhilfe suchen wir ab sofort einen Systemischen Berater (w/m/d) in Vollzeit. Die SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd GmbH bietet jungen Menschen mit speziellem Förderbedarf eine außerbetriebliche Berufsausbildung sowie qualifizierte Berufsvorbereitungsmaßnahmen an. Darüber hinaus stehen den Teilnehmenden medizinische, therapeutische, pflegerische und sozialpädagogische Serviceangebote zur Verfügung.
Wir bieten:
- Vergütung nach Haustarifvertrag
- 33 Tage Urlaub und bis zu drei arbeitsfreie Tage
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits und vieles mehr
- Weiterbildungsmöglichkeiten mit Sonderkonditionen
- Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen
- Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
- Keine regelmäßigen Nachtdienste
- Teamklausurtagungen
Aufgaben:
- Individuelle und zielgerichtete Betreuung unserer Teilnehmenden im Rahmen beruflicher Maßnahmen sowie der Aufbau einer vertrauensvollen und tragfähigen Arbeitsbeziehung
- Erstellung und Fortschreibung individueller Förder- und Entwicklungspläne zur Unterstützung der persönlichen und sozialen Entwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachdiensten, Kostenträgern und weiteren Netzwerkpartnern
- Planung, Organisation und Durchführung von Freizeitangeboten sowie sozialpädagogischen Gruppen- und Einzelangeboten zur Förderung sozialer Kompetenzen und lebenspraktischer Fähigkeiten
- Sorgfältige Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Übernahme administrativer Aufgaben
- Durchführung pädagogischer Kriseninterventionen und Entwicklung lösungsorientierter Handlungsstrategien gemeinsam mit den Teilnehmenden
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation sowie eine Weiterbildung zum Systemischen Berater (m/w/d)
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf, idealerweise im Bereich der beruflichen Rehabilitation oder Jugendhilfe
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Freude an der Beziehungsarbeit
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein professioneller Umgang mit herausfordernden Situationen
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und Freude an einer sorgfältigen Dokumentation
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Dein Weg zum neuen Job:
- Eingangsbestätigung: Du erhältst direkt eine automatische Bestätigung per E-Mail.
- Prüfung durch Personal- und Fachbereich: Unsere Kolleg:innen im Recruiting prüfen deine Unterlagen sorgfältig.
- Persönliches Kennenlernen: Wenn dein Profil überzeugt, laden wir dich zu einem Gespräch ein.
- Hospitation: Du lernst dein zukünftiges Arbeitsumfeld und das Team kennen.
- Entscheidung & Rückmeldung: Nach Gespräch und Hospitation tauschen wir uns im Team aus und geben dir eine Rückmeldung.
- Dein Start bei uns: Wenn es für beide Seiten passt, wirst du strukturiert begleitet.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17.000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen.
Systemischer Berater in der Jugendhilfe (w/m/d) Arbeitgeber: Srh Berufsbildungswerk Neckargemünd
Als Bildungsbegleiter/Casemanager Berufsvorbereitung (w/m/d) in unserem engagierten Team profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung bietet. Wir legen großen Wert auf eine kollegiale Zusammenarbeit und bieten Ihnen attraktive Mitarbeiterangebote sowie eine faire Vergütung nach Haustarifvertrag. Genießen Sie 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen mitzuwirken, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur beruflichen Rehabilitation leisten.
Kontaktdaten:
Srh Berufsbildungswerk Neckargemünd Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systemischer Berater in der Jugendhilfe (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Srh Berufsbildungswerk Neckargemünd haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemischer Berater in der Jugendhilfe (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Srh Berufsbildungswerk Neckargemünd zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Srh Berufsbildungswerk Neckargemünd vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
