Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d
Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d

Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d

Riedlingen Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Studiengänge und betreue Studierende individuell.
  • Arbeitgeber: SRH Fernhochschule ist eine führende Hochschule für flexibles Lernen mit 12.000 Studierenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und zahlreiche Sozialleistungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Bildung aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Promotion in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie und Erfahrung in digitaler Lehre.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion – alle sind willkommen!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d

Join to apply for the Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d role at SRH Fernhochschule – The Mobile University

Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d

Join to apply for the Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d role at SRH Fernhochschule – The Mobile University

Wir suchen Kolleginnen und Kollegen mit Tatkraft, mutigen Ideen und dem Willen etwas zu bewegen. Werden Sie als Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit uns mit! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Teil- oder Vollzeit.
Die SRH Fernhochschule – The Mobile University ist als staatlich unbefristet anerkannte Hochschule, Qualitätsführer im Fernstudienmarkt für orts- und zeitunabhängiges Studieren. Mit 190 Mitarbeitenden, 83 Professor:innen und Fachdozent:innen sowie 180 Lehrbeauftragten begleiten wir rund 12.000 Menschen auf ihrem individuellen Bildungsweg. Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.
Wir Bieten

  • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
  • Möglichkeit der Weiterentwicklung unserer Hochschule
  • Eine teamorientierte Unternehmenskultur mit Begegnung auf Augenhöhe und zahlreichen Events
  • Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office inkl. technischer Ausstattung
  • Verschiedene Sozialleistungen (z.B. Altersvorsorge, Sabbatical-Möglichkeiten, EGYM Wellpass und Bike-Leasing)

Aufgabe

  • Sie freuen sich, Studierende individuell zu betreuen, deren Prüfungsleistungen zu bewerten sowie den Kompetenzerwerb zu gestalten.
  • Sie erstellen interaktive und moderne Studienmaterialien in verschiedenen medialen Formaten für das Fernstudium.
  • Sie entwickeln innovative Studiengänge und wirken bei der Konzeption neuer Studienformate mit.
  • Es steht Ihnen frei durch Einwerbung von Drittmitteln, Forschungsprojekte zu gestalten und umzusetzen.

Profil

  • Sie erfüllen die Voraussetzungen der
  • 47 und 48 LHG Baden-Württemberg und haben eine abgeschlossene Promotion in einer einschlägigen Fachrichtung wie Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder artverwandt – z.B. mit einem Schwerpunkt auf die Themenfelder Arbeit, Personal, Organisation.
  • Idealerweise haben Sie berufspraktische Erfahrungen vor dem Hintergrund der Digitalisierung und des Einsatzes von Künstlicher Intelligenz im unternehmerischen Kontext, um die Wissensvermittlung praxisnah gestalten zu können.
  • Optimalerweise haben Sie Erfahrungen in der Lehre im Fernstudium (Entwicklung von digitalem Lerncontent, z.B. Audio-/Video- und E-Learning-Einheiten sowie Durchführung von virtuellen Lernveranstaltungen).
  • Sie haben Lust auf die Mitwirkung in einem motivierten, ambitionierten Team und verfügen über Flexibilität, Kreativität sowie Innovationskraft zur Weiterentwicklung der Fernhochschule.

Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Elvira Cernjakov
Human Resources
Kirchstraße 26
88499 Riedlingen
LinkedIn +49 (0) 7371 9315-305
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Werden Sie Teil unseres Teams einer ambitionierten Hochschule mit hohen Wachstumszielen und bewerben Sie sich bis 10.09.2025 online über unser Karriereportal.
Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 6 months ago

Autor:in für die Erstellung von Studienmaterial auf Honorarbasis w/m/d

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 6 months ago

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 1 month ago

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 1 day ago

Honorarkraft für Prüfungskorrekturen w/m/d

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 6 months ago

Professor für Therapiewissenschaften w/m/d

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 1 day ago

Auszubildender zum Kaufmann für Büromanagement w/m/d

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 6 months ago

Sigmaringen, Baden-Württemberg, Germany 1 day ago

Auszubildender zum Medienkaufmann Digital und Print w/m/d

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 6 months ago

Auszubildender zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement w/m/d

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 6 months ago

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 1 week ago

Riedlingen, Baden-Württemberg, Germany 1 day ago

#J-18808-Ljbffr

Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d Arbeitgeber: SRH Fernhochschule - The Mobile University

Die SRH Fernhochschule – The Mobile University ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung bietet. Unsere teamorientierte Unternehmenskultur fördert Begegnungen auf Augenhöhe und ermöglicht flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeitsmöglichkeiten. Zudem unterstützen wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden durch zahlreiche Sozialleistungen und innovative Projekte im Bereich der digitalen Lehre.
S

Kontaktperson:

SRH Fernhochschule - The Mobile University HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Professoren und Fachleuten im Bereich Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie zu vernetzen. Nimm an Konferenzen und Workshops teil, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Forschung und Publikationen

Stelle sicher, dass du aktuelle Forschungsprojekte und Publikationen in deinem Fachgebiet vorweisen kannst. Dies zeigt nicht nur dein Engagement für die Wissenschaft, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Studiengänge zu entwickeln.

Praktische Erfahrungen hervorheben

Betone in Gesprächen oder Netzwerktreffen deine praktischen Erfahrungen im Bereich Digitalisierung und Künstliche Intelligenz. Diese Kenntnisse sind besonders wertvoll für die Gestaltung praxisnaher Lehrinhalte und können dich von anderen Bewerbern abheben.

Engagement in der Lehre

Zeige dein Interesse an der Lehre im Fernstudium, indem du Beispiele für digitale Lerninhalte oder virtuelle Veranstaltungen teilst, die du entwickelt hast. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck bei den Entscheidungsträgern zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d

Akademische Qualifikation (Promotion) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder verwandten Fachrichtungen
Erfahrung in der Lehre, insbesondere im Fernstudium
Entwicklung von digitalem Lerncontent (Audio-/Video- und E-Learning-Einheiten)
Kenntnisse in der Gestaltung interaktiver Studienmaterialien
Fähigkeit zur individuellen Betreuung von Studierenden
Erfahrung in der Durchführung virtueller Lernveranstaltungen
Kenntnisse über Digitalisierung und Künstliche Intelligenz im unternehmerischen Kontext
Fähigkeit zur Entwicklung innovativer Studiengänge
Teamfähigkeit und Flexibilität
Kreativität und Innovationskraft
Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln für Forschungsprojekte
Kommunikationsstärke und didaktische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen an die Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie deutlich macht. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich von anderen Bewerbern abheben.

Betone deine Lehr- und Forschungserfahrung: Da die Position auch die Entwicklung von Studienmaterialien und die Durchführung von Lehrveranstaltungen umfasst, solltest du deine bisherigen Erfahrungen in der Lehre und Forschung klar darstellen. Nenne konkrete Beispiele für deine Erfolge in diesen Bereichen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH Fernhochschule - The Mobile University vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen zur Lehre vor

Da die Position einen starken Fokus auf die Lehre im Fernstudium hat, solltest du dir Gedanken über deine Lehrmethoden und Erfahrungen mit digitalem Lerncontent machen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Studierende motivierst und unterstützt.

Zeige deine Innovationskraft

Die Hochschule sucht nach kreativen Ideen zur Weiterentwicklung der Studiengänge. Bereite einige Vorschläge vor, wie du innovative Studienformate entwickeln oder bestehende verbessern könntest, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung und Künstliche Intelligenz.

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die teamorientierte Unternehmenskultur der SRH Fernhochschule. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in einem solchen Umfeld arbeiten kannst und welche Werte dir wichtig sind, um gut ins Team zu passen.

Fragen zur Forschung und Drittmittelakquise

Da die Möglichkeit besteht, Forschungsprojekte zu gestalten, solltest du dir Gedanken über deine bisherigen Erfahrungen in der Forschung und der Einwerbung von Drittmitteln machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Aspekte in die Position einbringen kannst.

Professor für Betriebswirtschaft und/oder Wirtschaftspsychologie w/m/d
SRH Fernhochschule - The Mobile University
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

S
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>