Externer Honorardozent / External Lecturer on a fee basis Gesundheitspsychologie w/m/d in Heidelberg

Zur Unterstützung unserer School of Psychology suchen wir externe Dozent:innen w/m/d auf Honorarbasis im Bereich Gesundheitspsychologie für unseren Standort in Heidelberg im Wintersemester 2026/ 2027 (Beginn: 01.12.2026, Ende 31.01.2027). Der Lehrauftrag umfasst 4 bis ca. 28 Lehreinheiten. Die einzelnen Veranstaltungen können auch an mehrere Honorardozierende vergeben werden

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Lisa Lindenblatt E-Mail lisa.lindenblatt(at)srh.de

Als eine der größten privaten Hochschulen in Deutschland ist die SRH University der innovative Wegbegleiter für Studierende aus über 140 Nationen. Wir sind Teil des führenden Bildungs- und Gesundheitsanbieters SRH, der seit über 50 Jahren Menschen dabei unterstützt, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Wir lehren mit Leidenschaft und Kompetenz und stellen die berufliche und persönliche Entwicklung unserer Studierenden in den Mittelpunkt. An unseren zukunftsweisenden Campus bieten wir vielfältigste Studienprogramme und -modelle, Hand in Hand mit Wirtschaft und Praxis. Mit unserer innovativen und prämierten Didaktik CORE begleiten wir unsere Studierenden individuell auf ihrem Weg. Sie lernen praxisnah in kleinen Gruppen und interaktiven, projektbasierten Einheiten. Wir verstehen uns als internationale, diverse und interdisziplinäre Community. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Aufgaben

• Konzeption von Lehrveranstaltungen im Modul "Grundlegende Modelle und Konzepte der Gesundheitspsychologie" (M.Sc.) zu aktuellen Forschungs- und Anwendungsthemen der Gesundheitspsychologie
• Durchführung von aktivierenden Lehrveranstaltungen in einer kleinen Gruppe in Präsenz oder online-live

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im relevanten Fachgebiet (Psychologie)
• Berufserfahrung im entsprechenden Fachgebiet wünschenswert
• Lehrerfahrung im Hochschulbereich von Vorteil
• Bereitschaft, Lernprozesse aktiv nach dem CORE-Prinzip zu gestalten

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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und zukunftsfähige Gesellschaft.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und zukunftsfähige Gesellschaft.

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