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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Pflegemaßnahmen durch und assistiere bei diagnostischen Maßnahmen.
- Arbeitgeber: Die SRH ist ein führendes Unternehmen in Bildung und Gesundheit mit über 17.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Starte flexibel im September oder März und profitiere von einem Azubi-Paket und Fortbildungsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft und erlebe spannende Fachexkursionen.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss, gute Leistungen und Freude am Umgang mit Menschen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nimm an unserem einzigartigen SRH Azubi-Event in Heidelberg teil!
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe:
- Planung und Durchführung von Pflegemaßnahmen
- Durchführung und Assistenz bei diagnostischen Maßnahmen, z.B. Vor- und Nachbereitung von Untersuchungen
- Eigenständige Durchführung ärztlich angeordneter Maßnahmen, z.B. Medikamentengabe, Verbandwechsel
- Beratung und Anleitung von Patienten und Angehörigen
Profil:
- Realschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung
- Gute Leistungen
- Physische und psychische Belastbarkeit
- Freude am Umgang mit Menschen, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität
Wir bieten:
- Starte Deine Pflege-Ausbildung im September oder im März und bleibe damit maximal flexibel
- Profitiere von unserem Azubi-Paket: Convertible PC, Fachbücher-Paket und online-Fortbildungsplattform
- Erhalte einen Einführungskurs zu Beginn der Ausbildung und Fachexkursionen während der Ausbildung, Schüleraustausch zwischen den SRH Kliniken und nimm an unserem einmaligen SRH Azubi-Event in Heidelberg teil
- Selbstverständlich übernehmen wir Dich bei Interesse
Auszubildender Pflegefachmann Krankenhaus w|m|d Arbeitgeber: SRH Holding
Kontaktperson:
SRH Holding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender Pflegefachmann Krankenhaus w|m|d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensqualität der Patienten zu verbessern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Motivation für den Pflegeberuf. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden der SRH, um Einblicke in die Ausbildung und das Arbeitsumfeld zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Pflege. Sei offen und freundlich, denn die zwischenmenschliche Kommunikation ist ein zentraler Bestandteil des Berufs.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender Pflegefachmann Krankenhaus w|m|d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über die SRH: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über die SRH und ihre Werte. Verstehe, wie das Unternehmen zur Entwicklung von Bildung und Gesundheit beiträgt und welche Rolle Du als Pflegefachmann dabei spielen kannst.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: In Deinem Anschreiben solltest Du Deine Motivation für die Ausbildung zum Pflegefachmann klar darlegen. Betone Deine Freude am Umgang mit Menschen und Deine Teamfähigkeit. Zeige auf, warum Du gut zu den Werten der SRH passt.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass Dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält, die für die Ausbildung wichtig sind. Hebe Deine schulischen Leistungen, Praktika oder ehrenamtlichen Tätigkeiten hervor, die Deine Eignung für den Pflegeberuf unterstreichen.
Vorbereitung auf mögliche Fragen: Bereite Dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege Dir, wie Du Deine Belastbarkeit und Flexibilität in stressigen Situationen unter Beweis stellen kannst. Denke auch an Beispiele, die Deine Kommunikationsfähigkeit zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH Holding vorbereitest
✨Informiere dich über die SRH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die SRH und ihre Werte informieren. Verstehe, wie das Unternehmen zur Entwicklung von Bildung und Gesundheit beiträgt und welche Rolle du als Auszubildender Pflegefachmann dabei spielen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Schulzeit, die deine Teamfähigkeit, Flexibilität und den Umgang mit Menschen zeigen. Diese Geschichten können dir helfen, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Möglichkeiten bei der SRH zu erfahren.
✨Körperliche und psychische Belastbarkeit betonen
Da die Stelle eine hohe physische und psychische Belastbarkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Stress umgehst und welche Strategien du anwendest, um in herausfordernden Situationen ruhig zu bleiben.
