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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Provide independent nursing care for patients while adhering to all nursing standards.
- Arbeitgeber: Join SRH, a leader in education and healthcare, dedicated to societal responsibility and innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy fair pay, employee discounts, and access to fitness facilities and healthy meals.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team that values quality care and professional development.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed training as a health and nursing professional; experience in intensive care is a plus.
- Andere Informationen: Opportunities for further education and a commitment to employee well-being.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich u?ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu?r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu?hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit ? fu?r eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe:
Selbstständige pflegerische Versorgung von Patienten unter Einhaltung aller geltenden Pflegestandards
Sicherstellung des Pflegeprozesses durch entsprechende Pflegeplanungen und eine kontinuierliche fachkundige Dokumentation
Aktive Mitgestaltung der pflegerischen Qualitätsentwicklung und -sicherung
Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Profil:
Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d
Fachweiterbildung im Bereich Anästhesie und Intensiv oder einschlägige Berufserfahrung in der Intensivmedizin von Vorteil
Interdisziplinäres Handeln, wertschätzende Kommunikation und wirtschaftliches Denken gehören zu Ihren Stärken
Freundlicher und serviceorientierter Umgang mit Patient:innen
Wir bieten:
Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet innerhalb eines herzlichen, motivierten Teams
Eine faire Vergütung nach dem SRH Kliniken Tarifvertrag inklusive betrieblicher Altersversorgung
Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben: Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen und aktiver Förderung
Vielfältige Mitarbeiterrabatte (z.B. Gympass, Shopping, Telekommunikation), das RNV Job-Ticket oder die Nutzung unserer Mitarbeiterparkplätze, sind bei uns selbstverständlich
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Auf dem Campus in Heidelberg gibt es ein Fitnessstudio, ein Schwimmbad und in unserem Restaurant ?cube? ausgewogene Mahlzeiten
Fachkraft Krankenpflege für Neurologische Intensivstation w|m|d Arbeitgeber: SRH - Karriere
Kontaktperson:
SRH - Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft Krankenpflege für Neurologische Intensivstation w|m|d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die SRH und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Lebensqualität der Patienten zu verbessern.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der interdisziplinären Zusammenarbeit und der wertschätzenden Kommunikation verdeutlichen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitskultur und das Team auf der neurologischen Intensivstation zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über die speziellen Fortbildungsangebote der SRH und bringe diese in das Gespräch ein, um dein Engagement für die berufliche Weiterentwicklung zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft Krankenpflege für Neurologische Intensivstation w|m|d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die SRH: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die SRH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Ausbildungsnachweise, Nachweise über Weiterbildungen sowie ein Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Position unterstreicht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege, deine Erfahrungen im Bereich der Intensivmedizin und deine Fähigkeiten zur interdisziplinären Zusammenarbeit hervorhebst.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die Website der SRH ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH - Karriere vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Intensivpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen hast.
✨Informiere dich über die SRH
Mache dich mit den Werten und Zielen der SRH vertraut. Zeige im Interview, dass du die gesellschaftliche Verantwortung und die Innovationskraft des Unternehmens schätzt und wie du dazu beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
