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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Patient:innen in der Geriatrie durch aktivierende Pflege und Teamarbeit.
- Arbeitgeber: Unsere Klinik für Geriatrie setzt auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Top-Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und exklusive Rabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und fördere die Selbstbestimmung unserer Patient:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger, Erfahrung in der Geriatrie wünschenswert.
- Andere Informationen: Diversity wird bei uns großgeschrieben – alle sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unserer Klinik für Geriatrie ist Teamwork das A und O. Hand in Hand mit Ihren interdisziplinären Teamkolleg:innen begleiten Sie die Patient:innen als Pflegekraft mittels aktivierender Pflege auf ihrem persönlichen Weg zurück in ein selbstbestimmtes Leben. Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger Geriatrie w/m/d Top-Vergütung | nach SRH-Kliniken Tarifvertrag unter Anerkennung der Berufsjahre – Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge und eine Jahresprämie gibts oben drauf ✓ persönliche Entwicklungsangebote | jährliche Entwicklungsgespräche und Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung : wir setzen Ihre Wünsche in die Realität um ✓ Förderung interner und externer Fortbildung- und Weiterbildungen | für den Erhalt und die Entwicklung Ihrer fachlichen Expertise ✓ Flexibilität | Voll oder Teilzeit? exklusive SRH-Benefits | z.B Rabatte bei zahlreichen namhaften Kooperationspartnern Aktivierend Therapeutische Pflege unter Anwendung von speziellen Pflegekonzepten, z.B. nach Bobath ✓ Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d oder Altenpfleger w/m/d ✓ Erfahrungen in der Pflege geriatrischer Patienten oder Weiterbildung im Bereich Geriatrie wünschenswert ✓ Engagement und Flexibilität sowie Bereitschaft zum Schichtdienst ✓ Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis) Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Behinderte Bewerber:innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt bzw. ausgebildet. Bewerben Sie sich jetzt für gute Pflege in einem starken Team!
Gesundheits- / Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: SRH Klinikum Naumburg / Zeitz
Kontaktperson:
SRH Klinikum Naumburg / Zeitz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesundheits- / Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Zeige dein Engagement für die geriatrische Pflege! Informiere dich über aktuelle Trends und spezielle Pflegekonzepte, wie das Bobath-Konzept, um in Gesprächen mit uns zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Teamfähigkeit! Da Teamwork in unserer Klinik entscheidend ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Flexibilität vor. Wir suchen nach Pflegekräften, die bereit sind, im Schichtdienst zu arbeiten. Überlege dir, wie du deine Flexibilität in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über unsere internen und externen Fortbildungsangebote. Zeige Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, um zu verdeutlichen, dass du langfristig Teil unseres Teams sein möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- / Krankenpfleger / Altenpfleger (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Klinik: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Klinik für Geriatrie. Informiere dich über deren Werte, das Team und die speziellen Pflegekonzepte, die sie anwenden.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen in der geriatrischen Pflege und deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger sowie relevante Weiterbildungen klar darstellst. Zeige auch dein Engagement und deine Flexibilität.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Richtigkeit, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH Klinikum Naumburg / Zeitz vorbereitest
✨Teamarbeit betonen
Da Teamwork in der Klinik für Geriatrie von zentraler Bedeutung ist, solltest du während des Interviews konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams anführen. Zeige, wie du aktiv zur Zusammenarbeit beigetragen hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Aktivierende Pflege erklären
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über aktivierende Pflege und spezielle Pflegekonzepte, wie das Bobath-Konzept, zu erläutern. Erkläre, wie du diese Konzepte in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast, um die Selbstständigkeit der Patient:innen zu fördern.
✨Flexibilität und Engagement zeigen
Die Bereitschaft zum Schichtdienst und Flexibilität sind wichtige Eigenschaften für diese Position. Sei bereit, Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn zu teilen, die dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit in verschiedenen Situationen verdeutlichen.
✨Fortbildungswünsche ansprechen
Nutze die Gelegenheit, um deine Interessen an internen und externen Fort- und Weiterbildungen zu besprechen. Zeige, dass du motiviert bist, deine fachliche Expertise weiterzuentwickeln und wie dies sowohl dir als auch dem Team zugutekommen kann.
