Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Durchführung der Pflege von Patienten in einem modernen Krankenhaus.
- Unternehmen: SRH Waldklinikum Gera GmbH - das erste Kulturkrankenhaus Deutschlands.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und familienfreundliche Schichtmodelle.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem herzlichen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung als Pflegefachkraft und Teamplayer mit Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 € pro Jahr.
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: SRH Waldklinikum Gera GmbH
Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
Befristung: unbefristet
Berufsbezeichnung: Pflegefachmann/-frau (Altenpflege), Altenpfleger/in
Wir schaffen mehr Zeit für Ihre Familie: Der Family Pool bietet jungen Eltern mit Kindern bis 12 Jahren die Möglichkeit, über eine vorerst befristete Zeit von 2 Jahren nur in der Frühschicht oder in einer beliebigen anderen Schichtkonstellation zu arbeiten. Das Modell beruht auf Gegenseitigkeit. Gemeinsam mit Ihnen legen wir drei Stationen fest, auf denen Sie monatsweise zugeordnet werden und erhalten einen nach Ihren Wünschen abgestimmten Dienstplan 2 Monate im Voraus. Zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen wir Ihnen außerdem einen flexiblen Wechsel zwischen Vollzeit und Teilzeit. Auch kurzfristige Entscheidungen sind möglich. Die Rückkehr in Vollzeit oder Teilzeit ist dabei garantiert.
Unsere Klinik ist das erste Kulturkrankenhaus Deutschlands, daher sind die Ebenen nach Thüringer Persönlichkeiten benannt und Sie werden zum Beispiel auf der „Friedrich Schiller“ tätig sein. Unsere Pflege ist hoch spezialisiert, denn die Kompetenz unserer Pflegemitarbeitenden ist 24h präsent und ein wichtiger Baustein für den individuellen Therapieerfolg. Daher gibt es Wundspezialisten, Demenzbeauftragte und vieles mehr. Unsere Pflegeteams arbeiten eng mit den Ärzten zusammen und planen gemeinsam die Behandlung. Eine gute Pflege ist wichtig für den Erfolg einer medizinischen Behandlung. Es geht um Fachliches, aber auch um Fürsorge. Nicht wenige Patientinnen und Patienten erleben durch gesundheitliche Probleme Schicksalsschläge. Dann sind auch ein tröstendes Wort und eine helfende Hand ganz wichtig. Jedes Team bietet eine Vielfalt aus mehreren Generationen, welches auf kollegialer Basis respektvoll und herzlich miteinander arbeitet und voneinander lernt. Unser Tätigkeitsbereich ist fachlich vielseitig und verantwortungsvoll und die Dokumentation genügt durch die digitale Akte auch den modernsten Ansprüchen. Die Zukunft der Pflege liegt uns besonders am Herzen, daher nimmt die Ausbildung einen hohen Stellenwert in unserem Haus ein. Das zeigt sich unter anderem in der Anzahl der weitergebildeten Praxisanleiter und ganz aktuell in der Gründung einer eigenen Pflegeschule.
Ihre Aufgabe:
- Planung und Durchführung der Pflege von Patienten
- Mitarbeit bei pflegespezifischen Projekten
- Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger / Altenpfleger / Pflegefachkräfte w/m/d
- Ihre Erfahrungen als Pflegefachkraft bringen Sie in die praktische Ausbildung mit ein
- Kommunikationsstarker und empathischer Teamplayer
Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis): Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Behinderte Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt bzw. ausgebildet.
Benefits:
- Ein attraktives Gehalt durch unseren SRH Tarifvertrag inkl. betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub/Jahr und ein Weihnachtsgeld in Höhe von 2.000,00 € jährlich ist Ihnen als Einmalzahlung sicher.
- Eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in unserem sehr modernen Krankenhaus mit bester räumlicher und apparativer Ausstattung.
- Ein herzliches und kompetentes Team mit klarem Verantwortungsbereich, welches Ihnen eine nachhaltige sowie konzeptionelle Einarbeitung garantiert.
- Als familienfreundlicher Arbeitgeber sehr gute Arbeitsbedingungen – Work life balance mit familienfreundlichen Schichtmodellen nach Ihrer Wahl.
- Mitarbeiterentwicklungsgespräche, um Ihre Wünsche in die Realität umzusetzen und wir fördern/unterstützen Sie bei Fort- und Weiterbildungen.
- Außerdem die Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem am Klinikum gelegenen Kindergarten, Sicherung der Ferienbetreuung und Sie können Wertkonten aufbauen, um Ihre zusätzliche freie Zeit individuell zu nutzen.
- Neben einem umfassenden Angebot an Mitarbeiterrabatten z. B. für Reisen, Mode, Telekommunikation, Freizeit, Apothekenrabatt, kostengünstige & garantierte Parkplätze und kostenfreiem Trinkwasser, erhalten Sie viele weitere corporate benefits und Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen.
- Vergünstigten Fitness- und Gesundheitssport an unserem am Standort gelegenen Rehazentrum, Angebote bei Gympass und ein JobRad im Leasingmodell zu nutzen.
- Für Ihre Verpflegung am Mittag eine sehr gute Kantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu moderaten (rabattierten) Preisen.
- Zudem hat Gera (Bundesland Thüringen) ein landschaftlich und kulturell reizvolles Umfeld mit hohem Freizeitwert und guter Verkehrsanbindung.
Pflegefachkräfte Family Pool –„Schichtmodelle nach Wahl“ w/m/d Arbeitgeber: SRH Waldklinikum Gera GmbH
Das SRH Wald-Klinikum Gera bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Fachärzte der Kinder- und Jugendmedizin, mit einem engagierten Team und klaren Verantwortungsbereichen. Die Klinik fördert aktiv die berufliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote und bietet eine familienfreundliche Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Vergütungen und einer betrieblichen Altersversorgung, was das Klinikum zu einem erstklassigen Arbeitgeber in der Region macht.
Kontaktdaten:
SRH Waldklinikum Gera GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkräfte Family Pool –„Schichtmodelle nach Wahl“ w/m/d erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie SRH Waldklinikum Gera GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie SRH Waldklinikum Gera GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei SRH Waldklinikum Gera GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkräfte Family Pool –„Schichtmodelle nach Wahl“ w/m/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei SRH Waldklinikum Gera GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei SRH Waldklinikum Gera GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft SRH Waldklinikum Gera GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRH Waldklinikum Gera GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
