Mitarbeiter:in Kinderbetreuung zu Hause SRK, im Stundenlohn nach Auftrag in der Region Seeland [...]

Mitarbeiter:in Kinderbetreuung zu Hause SRK, im Stundenlohn nach Auftrag in der Region Seeland [...]

Biel Minijob / Aushilfe 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
SRK Kanton Bern Bereich Entlastung

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Kindern in deren Zuhause und Unterstützung in schwierigen Situationen.
  • Unternehmen: Das Schweizerische Rote Kreuz, die größte humanitäre Organisation der Schweiz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, verantwortungsvolle Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Selbständige Tätigkeit mit unregelmäßigen Einsätzen in der Region Seeland.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien positiv und erlebe abwechslungsreiche Einsätze.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung und Kreativität sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Das Schweizerische Rote Kreuz ist die grösste humanitäre Organisation der Schweiz. Das SRK Kanton Bern setzt sich im ganzen Kanton für mehr Menschlichkeit ein. Über 800 Mitarbeitende und rund 2000 Freiwillige engagieren sich in den Bereichen Entlastung, Gesundheitsförderung, Bildung und Integration.

Die Dienstleistung Kinderbetreuung zu Hause SRK (KBH) bietet Eltern in schwierigen Situationen vorübergehend Entlastung an. Als Betreuer:in unterstützen Sie auf Abruf bei Krankheit der Kinder oder der Eltern, bei Betreuungsengpässen und bei Notsituationen Familien zu Hause. Ihre Einsätze sind stunden- oder tageweise.

Für die Region Seeland – Jura bernois suchen wir eine motivierte und selbständige Persönlichkeit als Mitarbeiter:in Kinderbetreuung zu Hause SRK per 1. November oder nach Vereinbarung, im Stundenlohn nach Auftrag.

Ihre Aufgaben:
  • Sie übernehmen die stunden- oder tageweise Betreuung von Kindern in deren Zuhause.
  • Sie gestalten die Betreuung entsprechend den Vereinbarungen mit den Erziehungsberechtigten.
  • Sie beschäftigen die Kinder ihrem Alter entsprechend und bereiten allenfalls Mahlzeiten zu.
Ihr Profil:
  • Sie verfügen von Vorteil über eine Grundausbildung im pädagogischen Bereich oder im Gesundheitswesen.
  • Sie können Erfahrung im Bereich Erziehung, Betreuung und/oder Pflege von Kindern vorweisen.
  • Sie haben Erfahrung in der altersgerechten Betreuung von Kindern und sind kreativ.
  • Sie sind in der Region Seeland-Berner Jura wohnhaft. Ein eigenes Auto ist von Vorteil.
  • Sie bringen die Bereitschaft zu unregelmässigen Einsätzen nach Auftrag mit.
  • Sie verstehen Schweizerdeutsch und verfügen über Kenntnisse im Umgang mit digitalen Anwendungen.
  • Sie sind belastbar und verfügen über einen guten Umgang mit schwierigen Betreuungssituationen.
  • Sie sind eine selbständige, zuverlässige und einfühlsame Persönlichkeit und gehen respektvoll mit vertraulichen Informationen um.
Ihr Gewinn:

Wir bieten Ihnen eine selbständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit – je nach Verfügbarkeit und Auftragslage. Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten zeichnen uns aus.

Mitarbeiter:in Kinderbetreuung zu Hause SRK, im Stundenlohn nach Auftrag in der Region Seeland [...] Arbeitgeber: SRK Kanton Bern Bereich Entlastung

Das Schweizerische Rote Kreuz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und menschlichen Umfeld zu arbeiten. In der Region Seeland profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer abwechslungsreichen Tätigkeit und der Chance, sich durch gezielte Weiterbildungen persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Unsere engagierte Teamkultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, sodass Sie Teil einer bedeutenden Mission werden, die Familien in schwierigen Situationen unterstützt.

SRK Kanton Bern Bereich Entlastung

Kontaktdaten:

SRK Kanton Bern Bereich Entlastung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in Kinderbetreuung zu Hause SRK, im Stundenlohn nach Auftrag in der Region Seeland [...] erhalten könnten

Genieße lokale Netzwerke!

In der Sozialarbeit spielen lokale Netzwerke eine riesige Rolle. Besuche beispielsweise Veranstaltungen in deiner Nachbarschaft, um dich mit anderen Fachkräften auszutauschen und vielleicht sogar von offenen Minijobs zu erfahren.

Finde soziale Projekte und Initiativen!

Schau dich nach sozialen Projekten oder Initiativen in deiner Umgebung um, die Minijob-Aushilfen suchen. Oftmals haben kleinere Organisationen nicht die Ressourcen für große Rekrutierungsprozesse und freuen sich über Eigeninitiative.

Praktikumshilfen – Erweitere dein Netzwerk!

Nutze Praktikumshilfen oder Plattformen wie die von uns bei StudySmarter, wo du tolle Aushilfsjobs in der Sozialarbeit findest. So hast du die Chance, deine Fertigkeiten zu zeigen und gleichzeitig in ein festes Team reinzuschnuppern.

Bewirb dich direkt über unsere Plattform!

Nutze unsere Website, um dich direkt auf Minijobs in der Sozialarbeit zu bewerben. Das gibt dir die Möglichkeit, schnell zu handeln und direkt mit SRK Kanton Bern Bereich Entlastung in Kontakt zu treten, ohne durch die klassische Bewerbungsmühle gehen zu müssen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in Kinderbetreuung zu Hause SRK, im Stundenlohn nach Auftrag in der Region Seeland [...] mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Grundausbildung
Erfahrung in der Erziehung
Betreuung von Kindern
Kreativität
Belastbarkeit
Umgang mit schwierigen Betreuungssituationen
Selbstständigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein Engagement!:Im Bereich Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Engagement und deine Motivation für die Arbeit mit Menschen deutlich machst. Nutze dein Anschreiben, um persönliche Erfahrungen oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervorzuheben, die deine Eignung für den Mitarbeiter:in Kinderbetreuung zu Hause SRK, im Stundenlohn nach Auftrag in der Region Seeland [...] bei SRK Kanton Bern Bereich Entlastung zeigen.

Praktische Erfahrungen zählen!:In der Sozialarbeit sind praktische Erfahrungen oft entscheidend. Liste in deinem Lebenslauf relevante Praktika oder Nebenjobs auf, die dir Kenntnisse im Umgang mit Menschen oder in der Teamarbeit vermittelt haben. Dies wird deinem Profil einen weiteren Schub geben!

Flexibilität ist gefragt!:Für einen Minijob ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit klar angibst. Mache deutlich, wann du einsatzbereit bist, um dem Team bei SRK Kanton Bern Bereich Entlastung bestmöglich zu helfen. Das zeigt dein Interesse an der Position und macht die Planung einfacher.

Hebe deine Soft Skills hervor:In der Sozialarbeit sind Soft Skills unerlässlich. Betone Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Zeige, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team bei SRK Kanton Bern Bereich Entlastung passt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SRK Kanton Bern Bereich Entlastung vorbereitet

Fragen zur sozialen Intelligenz vorbereiten

In der Sozialarbeit dreht sich alles um den Umgang mit Menschen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deinen Ansatz und deine Fähigkeiten in der Kommunikation mit Klienten und Teams beleuchten. Überlege dir, wie du schwierige Situationen bewältigen würdest oder ein Beispiel für einfühlsame Interaktion geben kannst.

Ethische Fragestellungen im Gespräch thematisieren

In der Sozialarbeit ist es wichtig, die ethischen Richtlinien zu verstehen und wie sie in der Praxis angewendet werden. Bereite dich darauf vor, Fragen zu ethischen Dilemmas zu diskutieren und wie du sicherstellen würdest, dass die Bedürfnisse der Klienten immer im Mittelpunkt stehen.

Praktische Erfahrungen und Motivation betonen

Als Minijob-Aushilfe in der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du deine Motivation und Bereitschaft zur Arbeit mit unterschiedlichen Klienten klar kommunizierst. Sprich über Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten und welche Lehren du daraus gezogen hast. Das zeigt, dass du motiviert und lernbereit bist!

Flexibilität und Teamfähigkeit hervorheben

Gerade in der Sozialarbeit ist die Fähigkeit, im Team zu arbeiten und flexibel auf neue Herausforderungen zu reagieren, entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du dich in vorherigen Tätigkeiten an verschiedene Situationen angepasst hast und dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.