Unit Manager / Teamleiter (m/w/d) Hbf Köln
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Unit Manager / Teamleiter (m/w/d) Hbf Köln

Unit Manager / Teamleiter (m/w/d) Hbf Köln

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und manage unsere Verkaufsstellen an Bahnhöfen und Flughäfen.
  • Arbeitgeber: SSP Deutschland ist ein führender Anbieter im Bereich Verkehrsgastronomie mit bekannten Marken.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Mitarbeiterrabatte bei unseren Partnern.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte das Kundenerlebnis aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Führungserfahrung und eine Leidenschaft für Gastronomie mitbringen.
  • Andere Informationen: Starte deine Karriere in einem internationalen Unternehmen mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als Teil einer der weltweit größten Verkehrsgastronomen betreiben wir, die SSP Deutschland, an Bahnhöfen, Flughäfen und Raststätten eigene Verkaufsstellen bekannter Marken wie: L'Osteria, Starbucks, Frittenwerk, KFC, Burger King, Haferkater, dean&david, Kamps, ServiceStore DB und viele mehr!

Wir suchen Dich ab sofort als Unit Manager / Teamleiter (m/w/d).

Unit Manager / Teamleiter (m/w/d) Hbf Köln Arbeitgeber: SSP Deutschland GmbH

SSP Deutschland bietet eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung an einem der verkehrsreichsten Standorte in Köln. Als Teil eines globalen Unternehmens profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem starken Teamgeist und attraktiven Mitarbeiterbenefits. Hier hast du die Chance, in einem innovativen Umfeld zu wachsen und deine Karriere aktiv mitzugestalten.
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Kontaktperson:

SSP Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Unit Manager / Teamleiter (m/w/d) Hbf Köln

Tip Nummer 1

Informiere dich über die verschiedenen Marken, die SSP Deutschland betreibt. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Produkte und Dienstleistungen hast, die du managen würdest.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von SSP Deutschland. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie und den Kundenservice. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur die Fähigkeiten haben, sondern auch eine positive Einstellung und Begeisterung für die Branche mitbringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Unit Manager / Teamleiter (m/w/d) Hbf Köln

Führungskompetenz
Teammanagement
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Verkaufskompetenz
Budgetverwaltung
Konfliktlösung
Zeitmanagement
Flexibilität
Motivationsfähigkeit
Qualitätsmanagement
Kenntnisse im Bereich Gastronomie
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Notiere dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position des Unit Managers bist. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Gastronomiebereich.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Erfolge hervor, die deine Eignung für die Rolle als Teamleiter unterstreichen.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SSP Deutschland GmbH vorbereitest

Kenntnis der Marken

Informiere dich über die verschiedenen Marken, die SSP Deutschland betreibt. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für deren Produkte und Werte hast, um zu demonstrieren, dass du gut in das Team passt.

Führungskompetenzen hervorheben

Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen zeigen. Erzähle von Situationen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast, um deine Eignung als Teamleiter zu unterstreichen.

Kundenorientierung betonen

Da es sich um Verkehrsgastronomie handelt, ist Kundenservice entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und wie du sicherstellen würdest, dass die Kundenzufriedenheit an erster Stelle steht.

Flexibilität und Stressresistenz zeigen

In einem dynamischen Umfeld wie Bahnhöfen und Flughäfen kann es hektisch werden. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist und schnell Lösungen gefunden hast.

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