Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien zur Umsatzsteigerung und verbessere die Customer Journey an unseren Standorten.
- Unternehmen: SSP Deutschland, einer der größten Verkehrsgastronomen weltweit.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gastronomie-Erfahrung für Reisende und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Bereich Commercial Excellence oder Business Analytics.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Als Teil einer der weltweit größten Verkehrsgastronomen betreiben wir, die SSP Deutschland
- , an
- Bahnhöfen und Flughäfen eigene
Verkaufsstellen bekannter Marken: L’Osteria, Starbucks, Frittenwerk, KFC, Burger King, Haferkater, dean&david, Kamps, POINT und viele mehr!
Ziel der Rolle ist es, unsere Standorte nicht nur betriebswirtschaftlich erfolgreicher, sondern auch für Reisende attraktiver zu machen – durch die richtige Sortimentsstrategie, intelligente Preisgestaltung und innovative Ansätze entlang der Customer Journey.
Wir übertragen Dir folgende Aufgaben
- Du unterstützt bei der strategischen Jahresplanung, Business Cases sowie Topline-Prognosen und präsentierst Deine Ergebnisse auf Managementebene.
- Die Entwicklung und Umsetzung kommerzieller Optimierungsstrategien zur Steigerung von Umsatz, Marge und operativer Effizienz an hochfrequentierten Gastronomie-Standorten liegt in Deinem Aufgabenbereich.
- Zu Deinen Aufgaben gehört die Analyse von Verkaufsdaten, Kundenverhalten und Marktentwicklungen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen und Handlungsfeldern.
- Du übernimmst die Projektverantwortung für strategische Initiativen mit hoher Relevanz für Geschäftsentwicklung und Profitabilität.
- In Deinem Verantwortungsbereich liegt die Konzeption und Implementierung von Piloten sowie skalierbaren Maßnahmen zur Optimierung der Performance entlang der gesamten Wertschöpfungskette und Prozessverbesserung.
- Du arbeitest eng mit Brand Management, Digital, Marketing und Operations zusammen, um eine konsistente kommerzielle Ausrichtung sicherzustellen.
- Du steuerst die Weiterentwicklung von KPIs, Dashboards und Forecasting-Tools zur faktenbasierten Ausrichtung kommerzieller Maßnahmen.
- Die Steuerung von externen Dienstleistern und Agenturen in den Bereichen Marktanalyse, Preisoptimierung oder Kundenforschung fällt in Deinen Aufgabenbereich, genauso wie die enge Abstimmung mit internen Schnittstellen wie IT, Controlling und Digital.
Dafür bringst Du mit
- Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Statistik, Data Analytics oder eines vergleichbaren Studiengangs mit.
- In Deinem Profil findet sich mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle im Bereich Commercial Excellence, Business Analytics, Revenue Management, Category Management oder Pricing.
- Erste Erfahrung im Retail-, FMCG-, Hospitality-, Foodservice- oder Verkehrssektor ist von Vorteil für Deine tägliche Arbeit.
- Zu Deinen Stärken zählen eine ausgeprägte analytisch-strategische Denkweise und eine hohe Zahlenaffinität, kombiniert mit pragmatischer Umsetzungsstärke.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Analyse großer Datenmengen sowie in der Ableitung konkreter Business-Maßnahmen.
- Sehr gute Kenntnisse in Excel zeichnen Dich aus; Erfahrung mit Power BI, SQL, Databricks oder vergleichbaren Datenplattformen ist in Deinem Aufgabenbereich von Vorteil.
- Kommunikationsstärke und ein sicheres Stakeholder-Management auf Top-Management-Ebene gehören zu Deinen zentralen Qualifikationen.
- Unternehmerisches Denken, eine Hands-on-Mentalität und eine hohe Eigenmotivation prägen Deine Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Und das bieten wir Dir
- Es erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem international agierenden Unternehmen der Gastronomiebranche.
- Vielfalt und Teamgeist werden in unserem Team großgeschrieben.
- Außerdem bieten wir Dir eine fundierte Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten.
- Dein Engagement belohnen wir mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub.
- Du erhältst bis zu 50% Rabatt in unseren Verkaufsstellen.
- Wir bieten Dir die Möglichkeit, an unserem Mitarbeiteraktienprogramm teilzunehmen.
- Du profitierst von Mitarbeiterangeboten bei über 600 namhaften Anbieter wie z. B. adidas, C&A, Thalia, Rossmann.
- Nutze die Möglichkeit über Job Rad, ein Fahrrad oder E-Bike steuerlich begünstigt zu leasen.
Erzähl uns, wer Du bist und wann Du anfangen kannst. Wir freuen uns auf Deinen aussagekräftigen Lebenslauf!
Commercial Excellence Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SSP
Die SSP Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern am Flughafen BER nicht nur eine pünktliche tarifliche Bezahlung und zahlreiche Vergünstigungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einer umfassenden Einarbeitung und flexibler Schichtplanung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, Beruf und Freizeit optimal zu vereinbaren, während sie Teil eines dynamischen Teams sind, das für erstklassige Gastronomie sorgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Commercial Excellence Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie SSP treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an SSP empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von SSP dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei SSP bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commercial Excellence Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei SSP bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei SSP erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SSP vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
