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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite drei Starbucks Stores am Flughafen Frankfurt und gestalte das operative Geschäft.
- Arbeitgeber: SSP Deutschland GmbH, führender Anbieter im Bereich Verkehrsgastronomie.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Rabatte bei über 600 Anbietern.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Führungsqualitäten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und betriebswirtschaftliches Verständnis sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Dich ab sofort als Multi Unit Manager (m/w/d) für unsere Starbucks Stores am Flughafen Frankfurt in Vollzeit.
Dein Job umfasst:
- Du übernimmst die Verantwortung für das operative Geschäft von drei Starbucks Stores.
- Als unsere Nummer Eins vor Ort gestaltest Du die Dienstpläne, sorgst für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und hast immer ein offenes Ohr für Deine Mitarbeiter*innen.
- Außerdem hast Du den Warenbestand sowie die Einnahmesicherung immer im Blick und führst Inventuren durch.
Dafür bringst Du mit:
- Deine Führungsqualitäten konntest Du bereits in der Gastronomie unter Beweis stellen.
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse helfen Dir die Zusammenhänge und Kennzahlen im Restaurant-Geschäft zu verstehen.
- Hands-On-Mentalität verbindest Du mit sicherem Auftreten.
- Bereitschaft für den Schichtdienst bringst du mit. Auf Deine individuellen Bedürfnisse gehen wir dabei natürlich gerne ein.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.
10 Gründe mit der SSP zu arbeiten:
- Pünktliche tarifliche Bezahlung
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Feiertagzuschlag
- Vergünstigte Personalverpflegung
- bis zu 50% Rabatt deutschlandweit in all unseren anderen Verkaufsstellen
- Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Mitarbeiteraktienprogramm
- Mit dem Flughafenausweis erhältst Du in vielen Geschäften Rabatte von 10 % und mehr.
- Außerdem kannst Du im Crew Shop sowie in der Ringeltaube vergünstigt einkaufen.
- Du profitierst von Mitarbeiterangeboten bei über 600 namhaften Anbietern wie z.B. adidas, C&A, Thalia, Rossmann.
- Umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Interne online Trainings Plattform
- Mit öffentlichen Verkehrsmitteln ist der Frankfurter Flughafen bestens zu erreichen. Dafür bieten wir Dir ein Job-Ticket des RMV.
Du packst gerne selbst mit an, wünscht Dir jedoch mehr Verantwortung? Wir freuen uns über Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
Filialleiter (m/w/d) - Multi-Store-Verantwortung | Starbucks Flughafen Frankfurt (26012) Arbeitgeber: SSP
Kontaktperson:
SSP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d) - Multi-Store-Verantwortung | Starbucks Flughafen Frankfurt (26012)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter bei Starbucks interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Stores am Flughafen Frankfurt, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort.
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit anderen Führungskräften in der Gastronomie und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von SSP und Starbucks. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Führungsqualitäten zu diesen Werten passen und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Verantwortung in unseren Stores bist und dass du bereit bist, mit uns durchzustarten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d) - Multi-Store-Verantwortung | Starbucks Flughafen Frankfurt (26012)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie hervor, besonders wenn du bereits Führungsqualitäten gezeigt hast. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Starbucks!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SSP vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Starbucks und SSP. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder betriebswirtschaftlichen Kenntnisse unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Jobs zu erfahren.
✨Präsentiere deine Hands-On-Mentalität
Betone im Gespräch, dass du bereit bist, selbst mit anzupacken und Verantwortung zu übernehmen. Zeige, dass du nicht nur eine Führungskraft sein möchtest, sondern auch aktiv im operativen Geschäft mitarbeiten kannst.