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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategisch und operativ die Bereiche Recht, Compliance und Datenschutz.
- Arbeitgeber: International etabliertes Engineering-Unternehmen mit Fokus auf Jurist:innen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt bis zu 140k EUR und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Strategien und berate bei spannenden internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Volljurist:in mit mehrjähriger Erfahrung in internationaler Kanzlei oder Unternehmen.
- Andere Informationen: Direkte Anbindung an die Geschäftsführung ohne Personalverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
SSQ ist eine international führende Personalberatung, spezialisiert auf Jurist:innen. Für unseren Kunden , ein international etabliertes Engineering-Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Head Legal & Compliance in direkter Anbindung an die Geschäftsführung, jedoch ohne Team/Personalverantwortung. Strategische und operative Leitung der Bereiche Recht, Compliance und Datenschutz Ansprechpartner für alle Rechtsfragen des operativen Tagegeschäfts im In- und Ausland sowie die rechtliche Beratung bei komplexen Projekten während des gesamten Project Lifecycles und der sich anschließenden Contract Performance Phase Claim-Management sowie vergaberechtlichen Themen Schulung von Mitarbeitenden zu rechtlichen Themen Volljurist:in (Abschluss 1. und 2. Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer international ausgerichteten Kanzlei und/oder einem international agierenden (Industrie-)Unternehmen Gute Rechtskenntnisse im Bereich allgemeines Zivilrecht, Handels- und Gesellschaftsrecht und im Vergaberecht, Insolvenzrecht, Mergers & Acquisitons Verständnis für kaufmännische, wirtschaftliche und technische Zusammenhänge Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Versierter Umgang mit MS Office Paket Bonus von bis zu knapp EUR 140k zur Verfügung.
Leiter Schulung (m/w/d) Arbeitgeber: SSQ
Kontaktperson:
SSQ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Schulung (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite auch eigene Fragen vor. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von Stellenangeboten, die auf dich warten. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und deine Chancen zu erhöhen. Wir unterstützen dich auf deinem Weg zum Traumjob!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Schulung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Leiter Schulung bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Berufserfahrung und deinen Qualifikationen einfügst. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Aufgaben und Herausforderungen der Position zusammenhängen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SSQ vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Engineering-Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Projekte, Werte und die Branche, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Da die Position stark auf rechtlichen Themen basiert, solltest du dich auf mögliche Fragen zu Zivilrecht, Handelsrecht und Compliance vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, komplexe rechtliche Sachverhalte verständlich zu erklären. Übe, wie du deine Gedanken klar und präzise formulierst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das wird dir helfen, im Interview überzeugend zu sein.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um während des Interviews nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle zu fragen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und ein echtes Interesse daran hast, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
