Manager Rollout & Prozesse (m/w/d)

Manager Rollout & Prozesse (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und manage Telekommunikationsnetze für die Zukunft.
  • Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen.
  • Andere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle Prozesse zur Qualitätssteigerung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Wissen in Glasfaser- und IP-Netztechnologien erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Planung und Projektierung von Telekommunikationsnetzen (FTTH/FTTx)
  • Entstörungsmanagement und Analyse von Netzstörungen
  • Wartung, Instandhaltung und Qualitätssicherung von Netzinfrastrukturen
  • Erstellung, Analyse und Steuerung von Forecasts (Projektmanagement)
  • Sicherstellung von Terminen sowie Zielerreichung (Monitoring)
  • Strategische Weiterentwicklung jeglicher Prozesse zur Qualitätssteigerung

Technische Kenntnisse

  • Glasfaser- und IP-Netztechnologien
  • Betrieb aktiver und passiver Netzinfrastrukturen
  • GIS- und Netzdokumentationssysteme (AutoCAD, CableScout, Caigos)
  • MS Office und Projekttools
  • Verständnis von Backbone- und Access-Netzarchitekturen

Persönliche Stärken

  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Hohe Lern- und Weiterbildungsbereitschaft

Arbeitsbedingungen & Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Attraktive Vergütung (TV-V) und vielfältige Sozialleistungen (13. Monatsgehalt, Leistungsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad)
  • 30 Tage Urlaub und weitere arbeitsfreie Tage

Manager Rollout & Prozesse (m/w/d) Arbeitgeber: SSW-Stadtwerke St. Wendel

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung, in der Sie als Manager Rollout & Prozesse (m/w/d) die Möglichkeit haben, aktiv an der Planung und Optimierung von Telekommunikationsnetzen mitzuwirken. Mit flachen Hierarchien, einer attraktiven Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung in einem dynamischen Team. Genießen Sie 30 Tage Urlaub sowie weitere arbeitsfreie Tage und profitieren Sie von einer verantwortungsvollen Tätigkeit in einem innovativen Umfeld.
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Kontaktperson:

SSW-Stadtwerke St. Wendel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager Rollout & Prozesse (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative!

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten zu verbessern und dein Netzwerk auszubauen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Rollout & Prozesse (m/w/d)

Planung von Telekommunikationsnetzen
Projektierung von FTTH/FTTx
Entstörungsmanagement
Analyse von Netzstörungen
Wartung und Instandhaltung von Netzinfrastrukturen
Qualitätssicherung
Erstellung und Analyse von Forecasts
Monitoring von Terminen und Zielerreichung
Strategische Prozessentwicklung
Technische Kenntnisse in Glasfaser- und IP-Netztechnologien
Betrieb aktiver und passiver Netzinfrastrukturen
Kenntnisse in GIS- und Netzdokumentationssystemen (AutoCAD, CableScout, Caigos)
MS Office und Projekttools
Verständnis von Backbone- und Access-Netzarchitekturen
Analytisches Denkvermögen
Problemlösungskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Hohe Lern- und Weiterbildungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Manager Rollout & Prozesse interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine technischen Skills: Da wir im Bereich Telekommunikation arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in Glasfaser- und IP-Netztechnologien hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit GIS- und Netzdokumentationssystemen – das wird uns beeindrucken!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument zeigt auch deine strukturierte Arbeitsweise!

Sei authentisch: Wir suchen nach Teamplayern mit einer hohen Lernbereitschaft. Zeig uns in deiner Bewerbung, wie du Herausforderungen angehst und welche Erfolge du bereits erzielt hast. Sei einfach du selbst – das kommt immer gut an!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SSW-Stadtwerke St. Wendel vorbereitest

Verstehe die technischen Grundlagen

Mach dich mit den Glasfaser- und IP-Netztechnologien vertraut. Wenn du die Grundlagen der Telekommunikationsnetze verstehst, kannst du im Interview gezielt auf deine technischen Kenntnisse eingehen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geplant oder Netzstörungen analysiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungskompetenz und analytisches Denkvermögen zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.

Frage nach Weiterbildungsangeboten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und zur strategischen Weiterentwicklung der Prozesse beizutragen.

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