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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze spannende IT-Projekte im Bereich Netzwerkinfrastruktur um.
- Arbeitgeber: Dynamische Krankenhausgruppe mit herzlichen Teams und modernster Technik.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium, gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viele Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr bietet starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche. Die St. Elisabeth Gruppe ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Ihre Aufgaben:
- Planung und Umsetzung von IT-Projekten im Bereich Netzwerkinfrastruktur (LAN, WAN, VPN etc.)
- Betreuung, Administration und Dokumentation der Netzwerkinfrastruktur (Switche, WLAN, WAN, VPN etc.)
- Gewährleistung eines reibungslosen Systembetriebs
- Weiterentwicklung der IT-Security Konzepte (Logging, SIEM, SOC etc.)
- Installation und Konfiguration neuer Netzwerkhardware
- Pro-aktives Erkennen und Beheben von Störungen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung IT z. B. als Fachinformatiker/-in für Systemintegration oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder ähnliches
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich von LAN, WLAN, Routing, Firewall, VPN und IT-Security
- Windows-, Linux-Server und Scripting Kenntnisse von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Produkten von Herstellern wie Cisco, Aruba, HP, Microsoft, Linux etc.
- Fähigkeit, IT-gestützte Arbeitsabläufe zu analysieren, um Alternativen vorschlagen und umsetzen zu können
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Fundierte EDV-Kenntnisse in den gängigen Microsoft Produkten und Linux
- Teamfähigkeit und selbständiges Arbeiten
- Offene und strukturierte Herangehensweise an neue Problemstellungen
Wir bieten:
- Feste Arbeitszeiten in einer 39 Stunden Woche
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- Moderne technische Ausstattung an Ihrem Arbeitsplatz
- Regelmäßige teaminterne Veranstaltungen wie z.B. Kicker Turniere, Grill Events
- Umfangreiche interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in spannenden Digitalisierung Projekten in einer zukunftsorientierten Krankenhausgruppe mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
- Arbeit in einem dynamischen und hoch motivierten Team mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des deutschen Caritasverbandes mit attraktiven Sozialleistungen sowie einer zusätzlichen Altersvorsorge
- Viele weitere Mitarbeiterangebote: www.elisabethgruppe.de/attraktiverArbeitgeber
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online auf unserer Karriereseite unter: www.elisabethgruppe.de/jobportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
St. Elisabeth Gruppe GmbH, Personalabteilung, Hospitalstraße 19, 44649 Herne
IT Netzwerkadministrator / Netzwerkadministratorin m/w/d Arbeitgeber: St. Anna Hospital Herne
Kontaktperson:
St. Anna Hospital Herne HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Netzwerkadministrator / Netzwerkadministratorin m/w/d
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. So kommst du selbstbewusst rüber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Netzwerkadministrator / Netzwerkadministratorin m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deiner Person und deinen Fähigkeiten einbringst. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden!
Betone deine IT-Kenntnisse: Da wir einen IT Netzwerkadministrator suchen, solltest du deine technischen Fähigkeiten besonders hervorheben. Nenne spezifische Technologien und Tools, mit denen du gearbeitet hast, und zeige, wie du diese in der Praxis eingesetzt hast. Das wird uns überzeugen!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Karriereseite für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei der richtigen Stelle landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Anna Hospital Herne vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in LAN, WLAN, Routing und IT-Security zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Informiere dich über die St. Elisabeth Gruppe und ihre Werte. Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Weiterbildungsmöglichkeiten, um dein Interesse an der Unternehmenskultur zu zeigen.
✨Praktische Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, spezifische technische Probleme zu besprechen und wie du diese angehen würdest. Zeige, dass du proaktiv Störungen erkennen und beheben kannst, indem du Beispiele aus der Praxis nennst.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstvertrauen, ohne überheblich zu wirken. Eine offene und strukturierte Herangehensweise an neue Problemstellungen wird geschätzt, also sei bereit, deine Denkweise zu erläutern.
