Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder durch OPs und sorge für ihre Sicherheit und Pflege.
- Unternehmen: St. Anna Kinderspital GmbH – ein Ort, wo gesunde Kinder im Fokus stehen.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Nachtdienste, und strukturierte Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Teamgeist, Chancengleichheit und persönliche Entwicklung stehen bei uns an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und ihren Familien.
- Qualifikationen: Diplom in Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise mit Anästhesieerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3725 - 3725 € pro Monat.
Die St. Anna Kinderspital GmbH ist eine eigenständige Krankenanstalt und klinische Abteilung für allgemeine Pädiatrie und pädiatrische Hämato-Onkologie der Medizinischen Universität Wien. Wir sind 550 begeisterte Menschen aus Medizin, Pflege, Forschung, Pädagogik, Psychologie, Therapie und Verwaltung – mit internationalem Ruf und einem Ziel: Gesunde Kinder. Wir heilen, wir arbeiten jeden Tag für die Gesundheit junger Menschen und begleiten Familien in schwierigen Zeiten. Mit Mut, mit Herz, mit Stolz. Wir leisten Großes für die Kleinen.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Du begleitest Kinder und Jugendliche sicher durch operative Eingriffe.
- Betreust sie einfühlsam vor, während und nach der Narkose und sorgst für eine professionelle, altersgerechte Pflege im OP-Bereich.
- Du führst anästhesiepflegerische Maßnahmen durch.
- Bereitest Medikamente, Materialien und medizinische Geräte vor, assistierst bei der Anästhesie und überwachst Patient*innen während des gesamten Eingriffs.
- Du behältst auch in komplexen Situationen den Überblick.
- Reagierst sicher auf Veränderungen und arbeitest eng mit dem ärztlichen und multiprofessionellen Team zusammen.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Unterstützt die Organisation im Anästhesiebereich, bereitest Equipment fachgerecht auf und trägst zu hohen Qualitäts- und Hygienestandards bei.
- Du betreust Patient*innen im Aufwachraum.
- Überwachst sie nach operativen Eingriffen aufmerksam und begleitest sie sicher durch die postoperative Phase.
- Du begleitest Sedierungen in der Radiologie.
- Unterstützt Kinder und Jugendliche bei MRT- und CT-Untersuchungen mit hoher fachlicher Kompetenz und viel Einfühlungsvermögen.
Was du mitbringst:
- Du bist fachlich qualifiziert. Diplom des Gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege und idealerweise Erfahrung im OP- oder Anästhesiebereich.
- Du bist spezialisiert. Anästhesieerfahrung und/oder Sonderausbildung für Anästhesiepflege und/oder Sonderausbildung Kinder- und Jugendlichenpflege.
- Du hast ein großes Herz. Für Kinder und deren An- und Zugehörige.
- Du kannst multiprofessionelles Miteinander. Bei uns zählen Expertise und Teamgeist.
- Du bringst Neugier und Ruhe mit. Auch in herausfordernden Situationen arbeitest du konzentriert, empathisch und lösungsorientiert.
Was dich erwartet:
- Wir schaffen Planbarkeit. Familienfreundliche Arbeitszeiten von Montag bis Freitag. Ohne Nachtdienste und ohne Rufbereitschaften.
- Wir begleiten deinen Start. Erfahrene Mentor*innen sorgen für eine strukturierte fachliche und persönliche Einarbeitung.
- Wir schaffen Raum für Entwicklung. Offenes Feedback, regelmäßiger Austausch und hauseigene Fortbildung unterstützen dich.
- Wir lachen und weinen gemeinsam. Unser Teamgeist gibt Halt und sorgt für die richtige Haltung.
- Wir schaffen Augenhöhe. Unsere Zusammenarbeit ist ziemlich hierarchiefrei.
- Wir leben Chancengleichheit, Vielfalt und gegenseitigen Respekt - unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Beeinträchtigung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Das Monatsgehalt für 35 Stunden pro Woche beträgt mindestens € 3.725,69 brutto (Teilzeit aliquot) und ist je nach individuell anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher. Die Stelle soll ab 1.10.2026 besetzt werden.
DGKP Anästhesiepflege | 35 h/Wo (w/m/d) Arbeitgeber: St. Anna Kinderspital GmbH
Die St. Anna Kinderspital GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und ein unterstützendes Team auszeichnet. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und fachliche Entwicklung der Mitarbeiter sowie einer offenen Feedbackkultur bietet das Unternehmen eine wertvolle Umgebung für alle, die in der Anästhesiepflege arbeiten möchten. Hier wird Teamgeist großgeschrieben, und die Zusammenarbeit erfolgt auf Augenhöhe, was zu einem respektvollen und vielfältigen Arbeitsklima beiträgt.
Kontaktdaten:
St. Anna Kinderspital GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so DGKP Anästhesiepflege | 35 h/Wo (w/m/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie St. Anna Kinderspital GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie St. Anna Kinderspital GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei St. Anna Kinderspital GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DGKP Anästhesiepflege | 35 h/Wo (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei St. Anna Kinderspital GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei St. Anna Kinderspital GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft St. Anna Kinderspital GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Anna Kinderspital GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
