Primarärztin / Primararzt für die Radiologische Abteilung | (m/w/d)

Primarärztin / Primararzt für die Radiologische Abteilung | (m/w/d)

Wien Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leiten Sie die Radiologische Abteilung und arbeiten Sie interdisziplinär mit verschiedenen Teams zusammen.
  • Unternehmen: St. Anna Kinderspital, ein führendes Zentrum für pädiatrische Onkologie.
  • Vorteile: Offene Kommunikation, regelmäßige Feedbackgespräche und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Chancengleichheit und Vielfalt.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Kinderheilkunde und machen Sie einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
  • Qualifikationen: Fachärztliche Qualifikation in Radiologie und Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Die St. Anna Kinderspital GmbH ist eine eigenständige Krankenanstalt und klinische Abteilung für allgemeine Pädiatrie und pädiatrische Hämato-Onkologie der Medizinischen Universität Wien. In der ärztlichen Versorgung von internen Erkrankungen bei Kindern und Jugendlichen setzt das St. Anna Kinderspital auf höchste Standards. Wir behandeln nach einem ganzheitlichen medizinischen Ansatz, hochprofessionell, im multiprofessionellen Team. In der Zusammenarbeit legen wir besonderen Wert auf eine kooperative Atmosphäre, flache Hierarchien und unterstützen kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung.

Die Radiologie im St. Anna Kinderspital führt bildgebende Diagnostik für das gesamte Spektrum der Kinder- und Jugendheilkunde, einschließlich akuter Notfälle, durch. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Gebiet der pädiatrischen Onkologie, für das das St. Anna Kinderspital ein international bekanntes Referenzzentrum ist. Es werden jährlich rund Untersuchungen durchgeführt.

Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Leitung und Weiterentwicklung des Bereichs und arbeiten interdisziplinär mit allen Abteilungen zusammen. Die technische Ausstattung mit Geräten der modernsten technischen Generation aller Untersuchungsmodalitäten (einschließlich MRT und Dual-Sorce-CT) bildet die Grundlage für eine qualitativ hochwertige und zukunftsorientierte Diagnostik.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Medizinische und organisatorische Leitung der Radiologischen Abteilung mit Verantwortung für die strategische Entwicklung des Fachbereichs
  • Fachärztliche Behandlung und Betreuung der Patient*innen der Radiologischen Abteilung
  • Referenzbefundung in der pädiatrischen Onkologie einschließlich der Teilnahme an wöchentlichen Tumorboards
  • Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung moderner Instrumente zur Sicherung der medizinischen Qualität
  • Laufende Verbesserung der Prozess-, Struktur- und Ergebnisqualität
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit, sowie Kooperation und Vernetzung mit allen Berufsgruppen und Abteilungen des Hauses
  • Engagement in der Ausbildung von Ärzt*innen

Was Sie mitbringen:

  • Approbation und mehrjährige Berufserfahrung als Fachärzt*in für Radiologie
  • Führungskompetenz und Führungserfahrung
  • Qualifikation in Forschung und Lehre
  • Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten sowie Geschick in der interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit
  • Partizipatives Führungsverständnis und wertschätzender Führungsstil
  • Soziale Kompetenz im Umgang mit Patient*innen und Mitarbeiter*innen

Was Sie erwartet:

  • Wir fördern eine offene Kommunikation und bieten regelmäßige Feedbackgespräche zur individuellen Entwicklung.
  • Wir bieten ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Wir unterstützen und fördern wissenschaftliche Tätigkeit, insbesondere im Bereich der pädiatrischen Onkologie.
  • Wir pflegen eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit aktivem interdisziplinärem Austausch.
  • Wir bieten ein wertschätzendes, unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und gegenseitige Unterstützung selbstverständlich sind.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der sich der Chancengleichheit verschrieben hat. Wir schätzen Vielfalt und bieten ein Arbeitsumfeld des gegenseitigen Respekts für alle, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, körperlicher Beeinträchtigung oder andere Merkmale, die durch geltende Gesetze, Vorschriften oder Verordnungen geschützt sind.

Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines Teams, das jeden Tag einen Unterschied macht.

Das Jahresbruttogehalt für 40 Stunden pro Woche beträgt mindestens € ,02 und ist je nach individuell anrechenbaren Vordienstzeiten wesentlich höher. Hintergrundbereitschaftsdienste, Nacht- und Sonntagszulagen sowie Sonderklassegebühren werden gesondert abgegolten.

Die Stelle soll mit besetzt werden. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung z.H. Univ. DDr. Caroline Hutter, Ärztliche Direktorin, Tel: 01/ Möchten Sie vorher noch mehr über uns erfahren oder haben Sie Fragen? Melden Sie sich gerne direkt bei uns.

Primarärztin / Primararzt für die Radiologische Abteilung | (m/w/d) Arbeitgeber: St. Anna Kinderspital GmbH

Die St. Anna Kinderspital GmbH bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachärzt*innen in der Radiologie, geprägt von einem kooperativen Teamgeist und flachen Hierarchien. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und wissenschaftliche Tätigkeiten, insbesondere in der pädiatrischen Onkologie, fördert das Krankenhaus die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Zudem wird ein wertschätzendes Arbeitsklima geschaffen, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt und respektiert.

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Kontaktdaten:

St. Anna Kinderspital GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Primarärztin / Primararzt für die Radiologische Abteilung | (m/w/d) erhalten könnten

Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen

Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!

Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften

Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.

Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!

Vergiss nicht, dass wir bei St. Anna Kinderspital GmbH immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Primarärztin / Primararzt für die Radiologische Abteilung | (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Approbation als Fachärzt*in für Radiologie
Führungskompetenz
Führungserfahrung
Qualifikation in Forschung und Lehre
Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten
Geschick in der interdisziplinären Zusammenarbeit
Partizipatives Führungsverständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei St. Anna Kinderspital GmbH geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.

Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei St. Anna Kinderspital GmbH arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!

Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!

Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von St. Anna Kinderspital GmbH an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Anna Kinderspital GmbH vorbereitet

Klinische Kenntnisse hervorheben

Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für St. Anna Kinderspital GmbH als Primarärztin / Primararzt für die Radiologische Abteilung | (m/w/d) bist.

Kommunikation ist der Schlüssel

In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.

Fallstudien und praktische Szenarien

Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.

Langfristige Motivation und Teamarbeit

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in St. Anna Kinderspital GmbH als Primarärztin / Primararzt für die Radiologische Abteilung | (m/w/d) einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.