Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team in der modernen Psychiatrie und Psychotherapie.
- Arbeitgeber: St. Antonius-Krankenhaus bietet eine integrative und familienfreundliche Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychiatrie mit und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie sowie Interesse an Mitarbeitendenführung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten zahlreiche interne Fortbildungen und eine hervorragende Kooperation mit anderen Kliniken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Oberarzt Psychiatrie/Psychotherapie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrem beruflichen Werdegang gehen? Dann haben wir genau das richtige für Sie - Pushen Sie jetzt Ihre Karriere im St. Antonius-Krankenhaus!
Was bieten wir Ihnen?
- Moderne Psychiatrie und Psychotherapie
- Arbeiten und Lehren im echten Team - es erwartet Sie ein agiles und motiviertes Team mit ausgezeichneter Arbeitsatmosphäre
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Führung von multiprofessionellen Behandlungsteams
- Übernahme von Verantwortung und die Möglichkeit, persönliche Schwerpunkte einzubringen und unsere moderne Klinik weiterzuentwickeln
- Supervision und Anleitung der Assistenzärzte und Bezugstherapeuten
- Selbstständige Arbeitsweise sowie freundlicher Umgang mit Patient*innen und Kollegen*innen
- Hervorragende Kooperation mit allen Kliniken der zur KERN Katholischen Einrichtungen GmbH gehörenden Krankenhäuser
- Fort- und Weiterbildungen, viele interne Fortbildungen, z.B. Teilnahme am Führungskräftetraining, Fortbildungen am Institut „Albertus Magnus“, zu Themen wie medizinische Ethik
- Großzügige Förderung von Fortbildungen zur Spezialisierung
- Förderung Ihrer Karriereplanung, unter anderem durch Angebote der Personalentwicklung, hat einen hohen Stellenwert und wird finanziell großzügig unterstützt
Mehr über uns: Psychotherapeutisch, schulenübergreifend und integrativ. Weiterbildungsschwerpunkt tiefenpsychologisch orientiert, verhaltenstherapeutische und weitere Expertisen. Familienfreundliche Personalpolitik, Zertifikat „audit berufundfamilie“ - seit 2010, sowie Benefits, wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote, Unterstützung bei der Pflege Angehöriger und Kinderbetreuung, arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgungskasse.
Attraktive Vergütung.
Wir erwarten Engagement für die ganzheitliche Behandlung, echtes Interesse am Menschen und an unserem Fach, Facharztbezeichung für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) und idealerweise weitere Zusatz- oder Schwerpunktbezeichnungen, sowie Interesse an Mitarbeitendenführung.
Für fachliche Nachfragen: Herr Igor Schmidt, Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie, T 02045 891-55900.
Ein Krankenhaus der Katholischen Kliniken Emscher-Lippe GmbH im Leistungsverbund der KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH.
Jetzt bewerben: St. Antonius-Krankenhaus Bottrop-Kirchhellen.
Kontaktperson:
St. Antonius Krankenhaus Bottrop Kirchhellen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Oberarzt Psychiatrie/Psychotherapie (m/w/d) - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachkollegen und anderen Psychiatern zu vernetzen. So kannst du wertvolle Informationen über offene Stellen und die Unternehmenskultur im St. Antonius-Krankenhaus erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Psychiatrie und Psychotherapie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an innovativen Behandlungsmethoden hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da die Stelle auch die Leitung von multiprofessionellen Teams umfasst, ist es wichtig, deine Erfahrungen und Ansätze in diesen Bereichen klar zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, während des Vorstellungsgesprächs Fragen zu stellen. Zeige dein Interesse an der Klinik und deren Werten, insbesondere in Bezug auf die familienfreundliche Personalpolitik und Fortbildungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt Psychiatrie/Psychotherapie (m/w/d) - [\'Teilzeit\', \'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Verantwortlichkeiten, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Oberarzt in der Psychiatrie/Psychotherapie hervorhebt. Betone deine Facharztbezeichnung und eventuelle Zusatzqualifikationen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du dein Interesse an der Stelle und deine Motivation für die Arbeit im St. Antonius-Krankenhaus darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Antonius Krankenhaus Bottrop Kirchhellen vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Psychiatrie und Psychotherapie. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten verdeutlichen.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Das St. Antonius-Krankenhaus legt großen Wert auf ein agiles und motiviertes Team. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in einem multiprofessionellen Team arbeitest und welche Rolle du dabei einnimmst.
✨Hebe deine Fortbildungsbereitschaft hervor
Das Krankenhaus bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungen an. Zeige, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und welche speziellen Themen dich interessieren.
✨Sei offen für Fragen zur Führungskompetenz
Da die Position auch die Anleitung von Assistenzärzten umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung zu sprechen und wie du ein unterstützendes Umfeld schaffen kannst.
