Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für ein sauberes Zuhause für unsere Bewohner.
- Unternehmen: St. Gertrudenstift GmbH – ein sozialer Arbeitgeber mit Herz.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wir fördern deine persönliche Entwicklung und bieten ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft und Erfahrung in der Seniorenbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42930 - 52470 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Hauswirtschaftsleitung (m/w/d).
Wöchentliche Arbeitszeit: 19,5 Stunden
Arbeitsort: Greven
Unser Verbund besteht aus drei sozialen, caritativen Pflegeeinrichtungen der St. Augustinus Altenzentrum GmbH in Nordwalde, der St. Gertrudenstift GmbH in Greven sowie der Haus Marienfried GmbH in Greven-Reckenfeld. Unsere rund 500 Mitarbeitenden betreuen insgesamt 800 BewohnerInnen in unseren stationären und teilstationären Einrichtungen sowie in unserer Wohngemeinschaft für demenziell veränderte Menschen, Klienten in der ambulanten Pflege und in den betreuten Wohnungen sowie Gäste. Mit einer hauseigenen Großküche und der Wäscherei am Standort in Nordwalde bieten wir unseren Bewohnern und Verbundpartnern einen zusätzlichen Mehrwert.
Für unseren Standort in Greven, die St. Gertrudenstift GmbH, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Hauswirtschaftsleitung (m/w/d), die mit Organisationsgeschick und Herz für ein sauberes, gemütliches und strukturiertes Zuhause für unsere BewohnerInnen sorgt.
IHRE VORTEILE – Diese Benefits bieten wir:
- Eine tarifliche Vergütung nach den AVR-Caritas
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits (z.B. JobRad-Leasing)
- 30 Tage Urlaubsanspruch sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern
- Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum Home-Office
IHRE AUFGABEN – So bringen Sie sich ein:
- Fachliche und disziplinarische Leitung, Motivation sowie Dienst- und Urlaubsplanung des Hauswirtschaftsteams vor Ort
- Koordination und Abstimmung mit unserer zentralen Großküche im Verbund bezüglich Menüpläne, Sonderkostformen, Bestellungen und Lieferungen
- Organisation der Speisenverteilung und Sicherstellung eines zufriedenstellenden Service auf den Wohnbereichen
- Durchsetzung und Überwachung der Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards nach HACCP sowie den Vorgaben der Heimaufsicht und des Medizinischen Dienstes
- Budgetverantwortung für den Bereich Hauswirtschaft
IHR PROFIL - Das zeichnet Sie aus:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur hauswirtschaftlichen Betriebsleitung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrungen in der Hauswirtschaft – idealerweise in einer Senioreneinrichtung
- Sicherer Umgang mit computergestützten Anwendungen und EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Die Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung und Geschäftsführung
SO BEWERBEN SIE SICH:
Per E-Mail: bewerbung[a]st-gertrudenstift.de
Sie sind sich nicht sicher, ob Sie jede der beschriebenen Anforderungen erfüllen? Bewerben Sie sich trotzdem! Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit und Lernbereitschaft an – das, was an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir gemeinsam entwickeln.
Bei Fragen steht Ihnen Frau Anja Middendorf unter der Telefonnummer 02575 / 93866-500 zur Verfügung.
St. Gertrudenstift GmbH | Fredenstiege 4-6 | 48268 Greven
Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) | in Teilzeit Arbeitgeber: St. Augustinus Altenzentrum
Die St. Gertrudenstift GmbH in Greven ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere engagierte Teamkultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gemeinsam daran arbeiten, unseren Bewohnern ein sauberes und gemütliches Zuhause zu bieten.
Kontaktdaten:
St. Augustinus Altenzentrum Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) | in Teilzeit erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie St. Augustinus Altenzentrum schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie St. Augustinus Altenzentrum zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie St. Augustinus Altenzentrum zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie St. Augustinus Altenzentrum.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) | in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei St. Augustinus Altenzentrum suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für St. Augustinus Altenzentrum einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Augustinus Altenzentrum vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
