Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze unsere Bewohner in einer herzlichen Pflegeeinrichtung.
- Unternehmen: Moderne Pflegeeinrichtung mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: 33 Urlaubstage, faire Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Verpflegung.
- Weitere Informationen: Flexible Dienstzeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und entwickle deine Karriere in der Pflege.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft und erste Erfahrungen in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 35000 € pro Jahr.
Wir sind eine moderne, stationäre Pflegeeinrichtung mit Herz. Wenn Du weißt, was gute Wohnbereichsleitung ausmacht – dann ist das hier Deine Bühne.
- Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegehilfskraft
- Erste Erfahrung im Bereich der Pflege
- 33 Urlaubstage (5,5-Tage-Woche) + bis zu 5 extra bei Wechselschicht
- Echte Entwicklungsperspektiven: Ob Wundmanagement, Palliativ-Care oder der nächste Karriereschritt Richtung Pflegedienstleitung – wir fördern & finanzieren Deine Weiterbildung
- Faire Bezahlung nach AVR-C inkl. aller Zulagen (Leistung, Geronto, Schicht), Weihnachtsgeld, Einspringprämien
- Familienfreundliche Dienste, wenn zu Hause Priorität hat
- Flexible Dienstzeiten, angepasst an Deine Lebensphase (2- oder 3- Schichtsystem)
- Jobrad, kostenlose Parkplätze & Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Kostenlose Verpflegung: Kaffee, Tee, Wasser, frisches Obst – immer da, wenn Du Kraft brauchst
- Offene Unternehmenskultur: flache Hierarchien, klare Kommunikation, spürbarer Teamgeist
- Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Pat:innensystem
- Durchführung der Einzelbetreuung sowie der individuellen und aktivierenden Pflege
Mitarbeiter - Pflege/Gesundheit (m/w/d) Arbeitgeber: St. Augustinus Altenzentrum
Als moderne, stationäre Pflegeeinrichtung mit Herz bieten wir Dir nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern ein Umfeld, in dem Du Dich entfalten und weiterentwickeln kannst. Mit 33 Urlaubstagen, flexiblen Dienstzeiten und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Deine berufliche Entwicklung und sorgen dafür, dass Du Dich in Deinem Job wohlfühlst. Unsere familienfreundlichen Dienste und die Unterstützung bei der Wohnungssuche machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Pflegebranche.
Kontaktdaten:
St. Augustinus Altenzentrum Recruiting-Team
