Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der technische Ansprechpartner für IT-Sicherheit und gestalte operative Prozesse.
- Unternehmen: St. Augustinus Gruppe, einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote work und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echte Sicherheitslösungen zu entwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium und Erfahrung in Security-Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
In dieser neu geschaffenen operativen Rolle sind Sie technischer Ansprechpartner für alle IT-Sicherheitsthemen sowie Sparingspartner für unseren CISO. In dieser Schlüsselposition bündeln sich alle IT-Security Themen und Aktivitäten der St. Augustinus Gruppe. Als Key-Owner für IT-Security haben Sie viel Gestaltungsspielraum bei der strategischen Ausrichtung und Gestaltung operativer Prozesse. Die Position vereint Autonomie sowie Verantwortung und daher suchen wir ein Teammitglied, das intrinsisch motiviert ist, Themen proaktiv angeht und in die Umsetzung bringt. Eingebettet sind Sie in das Team Infrastruktur und werden durch ein extern gehostetes 24/7 SOC-Team unterstützt.
Worauf Sie sich freuen können:
- Sicherstellen der Einhaltung sowie Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien und technischen Standards sowie Dokumentationen und Sensibilisierung von Anwendern und IT-Teams
- Überwachung und Bearbeitung sicherheitsrelevanter Ereignisse inklusive Analyse, Priorisierung, Dokumentation und Eskalation an relevante interne Teams oder externe Partner
- Durchführung und Koordination regelmäßiger Sicherheitsprüfungen
- Enge Zusammenarbeit mit Infrastruktur-, Netzwerk- und Applikationsteams sowie externen Dienstleistern zur Sicherstellung eines ganzheitlichen Sicherheitsniveaus
- Dokumentation und Reporting sicherheitsrelevanter Ereignisse
Worauf wir uns freuen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker/in Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation oder Studium
- Erfahrung mit Security-relevanten Themen wie Patch-Management, Schwachstellenmanagement, Endpoint Protection und IAM
- Erfahrung mit einem ISMS
- Know-how im KRITIS-Umfeld
- Deutschkenntnisse auf C2-Niveau (Muttersprachniveau)
Die St. Augustinus Gruppe zählt mit rund 7 500 Mitarbeitenden aus 70 Nationen zu den größten Arbeitgebern am Niederrhein. Zu der gemeinnützigen Unternehmensgruppe gehören Krankenhäuser, psychiatrische Kliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien und ein Hospiz. Die dazugehörige St. Augustinus-Verwaltungs gGmbH ist mit den Schnittstellenabteilungen Personal, IT sowie Finanz- und Rechnungswesen interner Dienstleister für die verschiedenen Bereiche der Unternehmensgruppe.
Cyber Security Engineer (m/w/d) ISMS Arbeitgeber: St. Augustinus Gruppe
Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bietet unser Unternehmen in Mönchengladbach eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position im Einkauf von Medizinprodukten. Wir fördern eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Mit attraktiven Corporate Benefits, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein Umfeld, das nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeiter unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cyber Security Engineer (m/w/d) ISMS erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Cyber-Security-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir dich mit den richtigen Leuten vernetzen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten optimal präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen oder dich über unsere Website zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung hervorzuheben und die Aufmerksamkeit der Recruiter zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib am Ball! Auch wenn du nicht sofort eine Rückmeldung erhältst, ist es wichtig, dran zu bleiben. Wir empfehlen, regelmäßig nachzufragen und dein Interesse zu zeigen – das kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cyber Security Engineer (m/w/d) ISMS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für IT-Sicherheit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir suchen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Augustinus Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der St. Augustinus Gruppe vertraut und verstehe, wie IT-Sicherheit in deren Struktur integriert ist. Informiere dich über aktuelle Sicherheitsrichtlinien und Herausforderungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Sicherheitsprobleme gelöst hast. Zeige, wie du proaktiv gehandelt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du effektiv im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu fördern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IT-Sicherheit oder wie das Team zusammenarbeitet, um ein ganzheitliches Sicherheitsniveau zu gewährleisten.
