Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Betreuung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden im Hospizdienst.
- Unternehmen: Immaculata gGmbH bietet hochwertige Versorgung für Menschen in fortgeschrittenen Krankheitsstadien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und viele weitere Benefits.
- Weitere Informationen: Erfahrung in der Arbeit mit Ehrenamtlichen und hohe Kommunikationskompetenz sind wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte einen bedeutenden Beitrag in der Sterbe- und Trauerbegleitung mit einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Studienabschluss in Sozialpädagogik oder Pflege sowie Palliativ-Care-Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei der Immaculata gGmbH in Neuss. Mit Herz und Seele. Unser ehrenamtliches Team des ambulanten Hospizdienstes ist ein zentraler Bestandteil der hochwertigen Versorgung von Menschen in fortgeschrittenen Krankheitsstadien. Sie übernehmen eine entscheidende Rolle in der Kommunikation und Betreuung unserer ehrenamtlichen Mitarbeitenden, sowie der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team. Koordination, Teamentwicklung und Hospizarbeit sind genau Ihr Ding? Dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen!
Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten Team.
Motiviertes Team in der Sterbe- und Trauerbegleitung.
Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung, kirchliche Zusatzversorgungskasse und viele weitere Benefits.
Worauf Sie sich freuen können:
- Aufgaben und Tätigkeiten bezogen auf die hospizliche Tätigkeit als ambulante Hospiz-Koordinatorin/-Koordinator nach §39a Abs. 2 Satz 8 SGB V.
- Begleitungsrelevante Aufgaben bezogen auf Schwerstkranke und Zugehörige sowie auf Mitarbeitende.
- Gewinnung und Qualifizierung von ehrenamtlichen Sterbebegleiter/innen.
- Dokumentation und Qualitätssicherung nach Rahmenvereinbarung.
- Öffentlichkeits- und Gremienarbeit.
- Mitarbeit beim Thema Trauerbegleitung.
Worauf wir uns freuen:
- Einen Studienabschluss in Sozialpädagogik, Sozialarbeit bzw. Pflege oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder andere geeignete Studienabschlüsse bzw. Berufsausbildungen angelehnt an die Rahmenvereinbarungen nach §39a Abs. 2 SGBV.
- Den Nachweis einer Palliativ-Care-Ausbildung, sowie eines abgeschlossenen Koordinations- und Führungsseminar nach §39a Abs. 2 SGBV bzw. Bereitschaft diese zu erwerben.
- Einschlägige Berufspraxis im erlernten Beruf.
- Erfahrung im Leiten von Gruppen und in der Arbeit mit Ehrenamtlerinnen und Ehrenamtlern.
- Empathie, Engagement und Flexibilität zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre hohe Kommunikationskompetenz.
- Sie identifizieren sich mit den Werten einer christlichen Organisation und bringen diese in Ihre Arbeit ein.
Zur Seniorenhilfe der St. Augustinus Gruppe gehören zehn Senioreneinrichtungen am Niederrhein und in Solingen, drei Tagespflegeeinrichtungen, ein Hospiz sowie Angebote zum Betreuten Wohnen und Service Wohnen. Ziel des rund 900-köpfigen Teams ist es, Menschen im Alter ein möglichst selbstbestimmtes Leben in Würde zu ermöglichen. Dabei hat die menschliche Zuwendung in einer liebevollen Atmosphäre eine genauso große Bedeutung wie die professionelle Betreuung und Pflege.
Koordinator im ambulanten Hospizdienst (m/w/d) Arbeitgeber: St. Augustinus Gruppe
Die Immaculata gGmbH in Neuss bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich der hochwertigen Versorgung von Menschen in fortgeschrittenen Krankheitsstadien widmet. Mit attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersversorgung und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in der Hospizarbeit. Hier finden Sie nicht nur einen vielseitigen Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, in einer christlich geprägten Organisation mit Herz und Seele zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Koordinator im ambulanten Hospizdienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bereich Hospizdienst oder Sozialarbeit tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Organisation gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Immaculata gGmbH und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die christlichen Werte der Organisation verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamkoordination und zur Arbeit mit Ehrenamtlichen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten bereits im Vorstellungsgespräch. Übe, wie du deine Gedanken klar und einfühlsam ausdrücken kannst, um zu zeigen, dass du gut mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen umgehen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator im ambulanten Hospizdienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben:Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hospizarbeit und deine Erfahrungen im Umgang mit ehrenamtlichen Mitarbeitenden darlegst. Betone, wie deine Werte mit denen der Organisation übereinstimmen.
Lebenslauf anpassen:Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere in der Sozialarbeit oder Pflege, sowie deine Palliativ-Care-Ausbildung hervor.
Dokumentation und Nachweise:Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Nachweise, wie deinen Studienabschluss und Zertifikate, beilegst. Achte darauf, dass alle Dokumente gut strukturiert und übersichtlich sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Augustinus Gruppe vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen zur Kommunikation vor
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit zeigen.
✨Zeige dein Engagement für die Hospizarbeit
Erkläre, warum dir die Arbeit im ambulanten Hospizdienst wichtig ist. Teile persönliche Erfahrungen oder Einsichten, die deine Motivation und Empathie für die Arbeit mit schwerstkranken Menschen verdeutlichen.
✨Hebe deine Qualifikationen hervor
Stelle sicher, dass du deine relevanten Abschlüsse und Ausbildungen klar kommunizierst. Betone insbesondere deine Palliativ-Care-Ausbildung und deine Erfahrungen in der Koordination und Führung von Gruppen.
✨Bereite Fragen an den Arbeitgeber vor
Zeige Interesse an der Organisation, indem du Fragen zu deren Werten, Teamdynamik und den Herausforderungen in der Hospizarbeit stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Mission der Immaculata gGmbH identifizierst.
