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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und gestalte unsere Online-Präsenz mit kreativen Ideen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine dynamische Inhouse-Agentur, die innovative Marketinglösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche VergĂĽnstigungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe ein teamorientiertes Arbeitsklima und entwickle deine Fähigkeiten im Online-Marketing.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Du hast ein Marketing-Studium oder vergleichbare Ausbildung und erste Erfahrungen im Online-Marketing.
- Andere Informationen: Freue dich auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und spannende Projekte!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist du bereit, die digitale Welt zu erobern? Dann komm zu uns! Wir suchen einen kreativen Junior Online Marketing Manager, der unsere Online-Präsenz mit frischen Ideen stärkt.
Was wir bieten:
- Unbefristeter Vertrag
- Betriebliche Altersvorsorge, diverse Benefits und VergĂĽnstigungen
- Teamorientiertes und dynamisches Arbeitsklima in unserer Inhouse-Agentur
Deine Aufgaben:
- Mitarbeit bei der Pflege und Aktualisierung von Online-Inhalten (Content Management)
- Mitwirkung an der Umsetzung von SEO-Strategien (Suchmaschinenoptimierung)
- Analyse und Optimierung aller Online Marketing-Aktivitäten mithilfe von Webanalyse-Tools
- UnterstĂĽtzung bei der Planung und DurchfĂĽhrung von Online-Werbekampagnen
- Wettbewerbsanalysen und Identifizierung von Zielgruppen sowie deren BedĂĽrfnissen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Teams
Dein Profil:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erste Berufserfahrungen im Bereich Online-Marketing
- Erfahrungen mit Content-Management-Systemen und Trackingtools sind ein Plus
- Schnelle Auffassungsgabe, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
#J-18808-Ljbffr
Junior Online Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: St. Augustinus-Kliniken gGmbH
Kontaktperson:
St. Augustinus-Kliniken gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Online Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Online-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem Laufenden ĂĽber aktuelle Trends im Online-Marketing. Verfolge relevante Blogs, Podcasts oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und deine Leidenschaft fĂĽr das Thema zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ideen für Online-Marketing-Kampagnen und präsentiere diese in einem persönlichen Gespräch. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, frische Ansätze einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Analyse von Online-Marketing-Aktivitäten vor. Sei bereit, über Tools zu sprechen, die du verwendet hast, und wie du Daten interpretiert hast, um Entscheidungen zu treffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Online Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Online-Präsenz. Schau dir die Website an, um ein Gefühl für die Marke und deren Marketingstrategien zu bekommen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Online-Marketing hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Content-Management-Systemen und SEO-Strategien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Online-Marketing und deine kreativen Ideen darlegst. Zeige auf, wie du zur Stärkung der Online-Präsenz des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Augustinus-Kliniken gGmbH vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige frische Ideen vor, die du in der Rolle des Junior Online Marketing Managers umsetzen könntest. Überlege dir, wie du die Online-Präsenz des Unternehmens stärken würdest und präsentiere diese Ideen während des Interviews.
✨Verstehe SEO und Webanalyse
Mach dich mit den Grundlagen der Suchmaschinenoptimierung und den gängigen Webanalyse-Tools vertraut. Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen und wie du sie in der neuen Position anwenden könntest.
✨Bereite dich auf Wettbewerbsanalysen vor
Informiere dich ĂĽber die Konkurrenz des Unternehmens und deren Online-Marketing-Strategien. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, Zielgruppen zu identifizieren und deren BedĂĽrfnisse zu analysieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte aus deiner Vergangenheit zu teilen. Betone, wie du in einem dynamischen Teamumfeld arbeiten kannst und welche Rolle du dabei spielst.
