Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Mahlzeitenzubereitung und organisiere Nachmittagskaffee.
- Unternehmen: Haus Raphael, Teil der St. Augustinus Gruppe in Krefeld.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterbenefits und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Minijob mit flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Teamgeist und gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Sie suchen einen Minijob in der Hauswirtschaft in Krefeld? Im Haus Raphael unterstützen Sie unser Team bei vielfältigen hauswirtschaftlichen Aufgaben. Egal ob mit Erfahrung oder als motivierter Quereinsteiger – freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, strukturierte Einarbeitung und ein wertschätzendes Team im Bereich Seniorenhilfe.
- Minijob / geringfügige Beschäftigung in Krefeld mit 5 Stunden pro Woche
- Attraktive Mitarbeiterbenefits sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Quereinsteiger willkommen
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Mahlzeitenzubereitung
- Mithilfe bei Wäscheverteilung und hauswirtschaftlichen Abläufen
- Organisation und Vorbereitung des Nachmittagskaffees
- Einsätze in Früh- und Spätschichten sowie anteilig an Wochenenden und Feiertagen
Das bieten wir Ihnen
- Geringfügige Beschäftigung mit abwechslungsreichen Aufgaben
- Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld im Haus Raphael in Krefeld
Ihr Profil
- Zuverlässigkeit und ein wertschätzender, hilfsbereiter Umgang mit alten, teils gerontopsychiatrisch veränderten Menschen
- Optimalerweise erste Erfahrungen in der Hauswirtschaft oder im Service
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamgeist
- Positives Menschenbild und Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
Die St. Augustinus Gruppe zählt mit rund 7500 Mitarbeitenden aus 70 Nationen zu den größten Arbeitgebern am Niederrhein. Zu der christlichen Unternehmensgruppe gehören Krankenhäuser, psychiatrische Kliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien.
Mitarbeiter Hauswirtschaft (m/w/d) - Geringfügige Beschäftigung - Haus Raphael Arbeitgeber: St. Augustinus- Verwaltungs
Haus Raphael in Krefeld bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich der Seniorenhilfe widmet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer strukturierten Einarbeitung sind wir ein hervorragender Arbeitgeber für Quereinsteiger und erfahrene Fachkräfte gleichermaßen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterbenefits und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und fachliche Entwicklung fördern.
Kontaktdaten:
St. Augustinus- Verwaltungs Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Hauswirtschaft (m/w/d) - Geringfügige Beschäftigung - Haus Raphael erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Hauswirtschaft interessierst, zögere nicht, direkt im Haus Raphael vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Bereich Seniorenhilfe arbeiten. Sie können dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Aufgaben und die Werte von Haus Raphael. Zeige, dass du ein positives Menschenbild hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Hauswirtschaft (m/w/d) - Geringfügige Beschäftigung - Haus Raphael mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei einfach du selbst in deiner Bewerbung. Zeig uns, warum du für die Stelle als Mitarbeiter in der Hauswirtschaft geeignet bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob du bereits Erfahrung in der Hauswirtschaft hast oder ein Quereinsteiger bist – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich sind und alle wichtigen Informationen enthalten sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Augustinus- Verwaltungs vorbereitet
✨Informiere dich über Haus Raphael
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über Haus Raphael und die St. Augustinus Gruppe aneignen. Schau dir die Webseite an und verstehe, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Arbeit, die deine Zuverlässigkeit, Teamgeist und Flexibilität zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige Empathie und Verständnis
Da du mit älteren Menschen arbeiten wirst, ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in schwierigen Situationen reagieren würdest. Zeige, dass du ein positives Menschenbild hast und bereit bist, auf die Bedürfnisse der Senioren einzugehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Arbeitsabläufen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team erfahren möchtest.
