Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte positive Lernbeziehungen und unterstütze Schüler in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: St. Benedikt, eine Sonderschule mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Sozialleistungen und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Regelmäßige interne Weiterbildungen und Freizeiten während der Schulferien.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Kindern, abgeschlossene Berufsausbildung und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Das St. Benedikt, lernen und leben, ist eine stationäre Sonderschule für normalbegabte, männliche Kinder und Jugendliche im Schulalter, welche sich in einer psychosozialen, emotionalen und schulisch stark belastenden Situation befinden. In einem professionellen Umfeld begleiten wir Kinder und Jugendliche während 365 Tagen im Jahr auf ihren individuellen Entwicklungswegen.
Deine Aufgaben:
- Arbeitsbeziehung zu den Schülern so gestalten, dass ein positives Lern- und Sozialklima gewährleistet ist.
- Unterrichtsbegleitung der Lehrpersonen mit Einhaltung von spezifischen Sonderschulbedingungen.
- Unterstützung und Begleitung der Schüler.
- Kollegiale Kooperation im Rahmen neuer Autorität.
- Pausenaufsicht und allgemeine Mitverantwortung bei der Aufsicht aller Schüler während des Schulbetriebs.
- Kooperation im schulischen Alltag mit dem Schulteam.
- Mitarbeit an Schul- und Institutionsanlässen und Projekten.
Dein Profil:
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
- Abgeschlossene Berufsausbildung und gute Deutschkenntnisse.
- Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit.
Unser Angebot:
- Interdisziplinäres Team und kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
- Vereinbarkeit Beruf- & Privatleben, familienfreundlicher Betrieb.
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Gratisparkplatz.
- Regelmässige Arbeitszeiten aufgeteilt auf die ganze Schulwoche.
- Frei während der Schulferien (Jahresarbeitszeit).
- Interne Weiterbildungen.
Klassenassistenz (m/w) 60% - 70% Arbeitgeber: St. Benedikt - lernen und leben
Das St. Benedikt bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung für Klassenassistenten, die sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen einsetzen möchten. Mit einem interdisziplinären Team, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung schaffen wir ein unterstützendes und familienfreundliches Arbeitsklima, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert. Unsere überdurchschnittlichen Sozialleistungen und die freie Zeit während der Schulferien machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region.
Kontaktdaten:
St. Benedikt - lernen und leben Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Klassenassistenz (m/w) 60% - 70% erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie St. Benedikt - lernen und leben schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie St. Benedikt - lernen und leben zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie St. Benedikt - lernen und leben zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie St. Benedikt - lernen und leben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Klassenassistenz (m/w) 60% - 70% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei St. Benedikt - lernen und leben suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für St. Benedikt - lernen und leben einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Benedikt - lernen und leben vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
