Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Förderung von Kindern und Jugendlichen in einem professionellen Umfeld.
- Unternehmen: St. Benedikt, eine Sonderschule mit einem klaren Fokus auf individuelle Entwicklung.
- Vorteile: Familienfreundlicher Betrieb, Unterstützung bei Weiterbildung und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Dienstpläne und ein tolles Arbeitsumfeld in Hermetschwil-Staffeln.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/in und Erfahrung in der Kinderbetreuung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Das St. Benedikt, lernen und leben, ist eine stationäre Sonderschule für normalbegabte, männliche Kinder und Jugendliche im Schulalter, welche sich in einer psychosozialen, emotionalen und schulisch stark belastenden Situation befinden. In einem professionellen Umfeld begleiten wir Kinder und Jugendliche während 365 Tagen im Jahr auf ihren individuellen Entwicklungswegen.
Wir sind eine lernende Organisation – Der Mensch steht bei uns im Zentrum – Unsere Kommunikation ist klar, zeitnah und adressatengerecht – Kinderlärm ist für uns Zukunftsmusik – Wir überprüfen die Qualität unserer Arbeit – Wir bieten einen sicheren Lebensort und setzen uns für ein friedliches Miteinander ein.
Deine Aufgaben:
- Förderung, Erziehung und Begleitung der Kinder- Jugendlichen im Wohn- und Freizeitbereich
- Fallführung als koordinations- und kooperationsverantwortliche Fachperson
- Aufbau und Förderung einer konstruktiven, gelingenden Familienarbeit in systemischer Grundhaltung und Arbeitsweise
- Fachlich versierte, transparente und konstruktive Zusammenarbeit im Team und der Gesamtinstitution
- Hilfsbereitschaft und Motivation zur Eigeninitiative
- Begleitung von Studierenden und Praktikanten in der Rolle des Praxisausbildner / der Praxisausbildnerin
- Personelle Führung bei Abwesenheit der Teamleitung
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Sozialpädagoge/in
- Weiterbildung zum Praxisausbildner / zur Praxisausbildnerin im Bereich Sozialpädagogik oder die Absicht, diese zu absolvieren
- Erfahrung in der Kinder– und Jugendbetreuung von Vorteil
- Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
- Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Unser Angebot:
- Interdisziplinäres Team und kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Vereinbarkeit Beruf- & Privatleben, familienfreundlicher Betrieb
- Keine geteilten Dienste
- Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung
- Möglichkeit zur Fachkarriere
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen
- Gratisparkplatz
Gut zu wissen: Die Wohngruppe ist in der Regel von Sonntagabend bis Freitagmittag vollbesetzt. An den Wochenenden und in den Schulferien gibt es einen reduzierten Dienstplan. Für die Pikettnächte (Schlafzeiten) steht ein eigenes Pikettzimmer zur Verfügung. Die Dienstpläne werden frühzeitig geplant und Freiwünsche werden berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Deine digitale Bewerbung.
Sozialpädagoge (m/w) HF/FH 80-100% als Stellvertretung der Teamleitung Arbeitgeber: St. Benedikt - lernen und leben
Das St. Benedikt bietet eine wertvolle und sinnstiftende Arbeitsumgebung für Sozialpädagogen, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Mit einem interdisziplinären Team und einer klaren Kommunikation fördern wir die berufliche Weiterbildung und ermöglichen eine ausgewogene Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Unsere wunderschöne Lage in Hermetschwil-Staffeln, direkt an der Reuss, schafft eine inspirierende Atmosphäre für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
Kontaktdaten:
St. Benedikt - lernen und leben Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge (m/w) HF/FH 80-100% als Stellvertretung der Teamleitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sozialpädagoge interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Organisation und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei uns informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (m/w) HF/FH 80-100% als Stellvertretung der Teamleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Sozialpädagogik zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserem Leitbild identifizieren können.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendbetreuung. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Klarheit ist wichtig!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Motivation und Qualifikationen schnell erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Benedikt - lernen und leben vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Organisation
Mach dich mit dem Leitbild des St. Benedikt vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu den Prinzipien der Organisation passen. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Mission des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder oder Jugendliche erfolgreich unterstützt hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Fähigkeiten in der Förderung und Begleitung zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit hier eine große Rolle spielt, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten oder in interdisziplinären Teams parat haben. Betone, wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Frage nach der Weiterentwicklung
Zeige Interesse an deiner beruflichen Entwicklung, indem du Fragen zur Weiterbildung und zu Aufstiegsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
