Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Förderung von Kindern und Jugendlichen in einem unterstützenden Umfeld.
- Unternehmen: St. Benedikt, eine Sonderschule mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Dienstpläne und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/in und Erfahrung in der Kinder- und Jugendbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
St. Benedikt, lernen und leben, ist eine stationäre Sonderschule für normalbegabte, männliche Kinder und Jugendliche im Schulalter, welche sich in einer psychosozialen, emotionalen und schulisch stark belastenden Situation befinden. In einem professionellen Umfeld begleiten wir Kinder und Jugendliche während 365 Tagen im Jahr auf ihren individuellen Entwicklungswegen.
Für unsere Jugendwohngruppe suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in.
Deine Aufgaben
- Förderung, Erziehung und Begleitung der Kinder- Jugendlichen im Wohn- und Freizeitbereich
- Fallführung als koordinations- und kooperationsverantwortliche Fachperson
- Aufbau und Förderung einer konstruktiven, gelingenden Familienarbeit in systemischer Grundhaltung und Arbeitsweise
- Fachlich versierte, transparente und konstruktive Zusammenarbeit im Team und der Gesamt-institution
- Hilfsbereitschaft und Motivation zur Eigeninitiative
- Begleitung von Studierenden und Praktikanten in der Rolle des Praxisausbildner / der Praxisausbildnerin
- Personelle Führung bei Abwesenheit der Teamleitung
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Sozialpädagoge/in
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendbetreuung von Vorteil
- Weiterbildung zum Praxisausbildner / zur Praxisausbildnerin im Bereich Sozialpädagogik oder die Absicht, diese zu absolvieren
- Bereitschaft zu Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
- Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Unser Angebot
- Interdisziplinäres Team und kollegiale Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Vereinbarkeit Beruf- & Privatleben, familienfreundlicher Betrieb
- Keine geteilten Dienste
- Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung
- Möglichkeit zur Fachkarriere
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen
- Gratisparkplatz
- Regelmässige interne Weiterbildungen
Gut zu wissen
Die Wohngruppe ist in der Regel von Sonntagabend bis Freitagmittag vollbesetzt. An den Wochenenden und in den Schulferien gibt es einen reduzierten Dienstplan. Für die Pikettnächte (Schlafzeiten) steht ein eigenes Pikettzimmer zur Verfügung. Die Dienstpläne werden frühzeitig geplant und Frei wünsche werden berücksichtigt.
Sozialpädagoge (m/w) HF/FH mit 80-100% Pensum als Stellvertretung der Teamleitung Arbeitgeber: St. Benedikt - lernen und leben
St. Benedikt bietet ein unterstützendes und interdisziplinäres Arbeitsumfeld, in dem die Förderung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Mittelpunkt steht. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine klare Fachkarriere. Die familienfreundliche Unternehmenskultur und überdurchschnittlichen Sozialleistungen machen St. Benedikt zu einem attraktiven Arbeitgeber für Sozialpädagogen.
Kontaktdaten:
St. Benedikt - lernen und leben Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge (m/w) HF/FH mit 80-100% Pensum als Stellvertretung der Teamleitung erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei St. Benedikt - lernen und leben haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (m/w) HF/FH mit 80-100% Pensum als Stellvertretung der Teamleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei St. Benedikt - lernen und leben zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Benedikt - lernen und leben vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
