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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere Kinder in einer kreativen und unterstützenden Umgebung.
- Arbeitgeber: Die St. Elisabeth Gruppe ist eine dynamische Krankenhausgruppe mit modernen Arbeitsplätzen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, neueste Technik und ein internationales Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und fördere die Entwicklung von Kindern in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Erzieher/in haben und Freude an der Arbeit mit Kindern mitbringen.
- Andere Informationen: Die Kita bietet ein hauseigenes Schwimmbad und großzügige Außenanlagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe - Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Wir suchen für unsere Kindertagesstätte Kinder in der St. Elisabeth Gruppe in Herne, die u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen und Essen zu erreichen ist, zum nächstmöglichen Termin einen/eine Erzieher / Erzieherin Ü3 (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) in der Ü3 Betreuung.
Die Kindertagesstätte Kinder in der St. Elisabeth Gruppe betreut 120 Kinder in acht Gruppen. In den Ü3 Gruppen jeweils 20 Kinder mit drei Fachkräften. Das Team ist international und interdisziplinär aufgestellt. Mitarbeiter mit verschiedenen Qualifikationen und Nationalitäten arbeiten eng zusammen.
Ziel der Betreuung in der Kindertagesstätte ist es, Wissen und Fertigkeiten zu vermitteln und gleichzeitig die Eigenaktivität und Selbstständigkeit der Kinder zu unterstützen. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Förderung der zweisprachigen Entwicklung in Deutsch und Englisch. Zudem liegt ein Fokus auf den Themen Ernährung und Bewegung. In den großzügig und liebevoll ausgestatteten Räumen der Kita und der weitläufigen Außenanlage und dem hauseigenen Schwimmbad bieten sich dazu vielfältige Gelegenheiten.
Erzieher / Erzieherin Ü3 (m/w/d) in Herne zum 01.05.2025 Arbeitgeber: St. Elisabeth Gruppe GmbH - Katholische Kliniken Rhein-Ruhr
Kontaktperson:
St. Elisabeth Gruppe GmbH - Katholische Kliniken Rhein-Ruhr HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Erzieherin Ü3 (m/w/d) in Herne zum 01.05.2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die St. Elisabeth Gruppe und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf die Förderung der Selbstständigkeit und die zweisprachige Entwicklung.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Ü3 Betreuung unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast, können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung zeigen. Frage nach den spezifischen Programmen zur Förderung der zweisprachigen Entwicklung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Teams.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz. Da das Team international und interdisziplinär ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher Hintergründe und Qualifikationen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Erzieherin Ü3 (m/w/d) in Herne zum 01.05.2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die St. Elisabeth Gruppe: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die St. Elisabeth Gruppe und ihre Kindertagesstätte informieren. Verstehe die Werte, Ziele und das Konzept der Einrichtung, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen als Erzieher / Erzieherin hervorhebst. Gehe besonders auf deine Fähigkeiten in der Ü3 Betreuung und deine Erfahrungen in der bilingualen Erziehung ein.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du zur Förderung der Kinder und zur Unterstützung ihrer Selbstständigkeit hast.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Nachweise, wie z.B. Zeugnisse, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth Gruppe GmbH - Katholische Kliniken Rhein-Ruhr vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur pädagogischen Philosophie
Bereite dich darauf vor, deine Ansichten zur frühkindlichen Bildung und Betreuung zu erläutern. Überlege dir, wie du die Eigenaktivität und Selbstständigkeit der Kinder fördern würdest und welche Methoden du dafür einsetzen möchtest.
✨Kenntnisse über zweisprachige Entwicklung zeigen
Da ein Schwerpunkt auf der Förderung der zweisprachigen Entwicklung liegt, solltest du Beispiele oder Erfahrungen mit bilingualer Erziehung parat haben. Zeige, wie du Kinder in beiden Sprachen unterstützen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Das Team ist international und interdisziplinär. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team unter Beweis stellen. Betone, wie du unterschiedliche Perspektiven schätzt und integrierst.
✨Interesse an Ernährung und Bewegung zeigen
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Ernährung und Bewegung für Kinder. Sei bereit, deine Ideen zur Integration dieser Themen in den Alltag der Kita zu teilen und wie du Kinder dazu motivieren würdest.
