Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und leite praxisnahe Anleitungen in der Pädiatrie eigenverantwortlich.
- Unternehmen: St. Elisabeth Gruppe – eine dynamische Krankenhausgruppe mit herzlichen Teams.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und hervorragende Entwicklungschancen in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Pädiatrie und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Staatl. Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in und pädagogische Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team der Freigestellten Praxisanleiter in der St. Elisabeth Gruppe in Herne, das u.a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen und Dortmund zu erreichen ist, einen/eine Freigestellte Praxisanleiterin / Freigestellter Praxisanleiter Pädiatrie (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Gestaltung, Planung und Durchführung von gezielten Praxisanleitungen bzw. Gruppenanleitungen innerhalb der Pädiatrie der St. Elisabeth Gruppe
- Organisation und Durchführung der Praxisanleitertreffen/-besprechungen
- Ansprechpartner in allen ausbildungsrelevanten Fragen zu pädiatrischen Themen innerhalb der St. Elisabeth Gruppe
- Bindeglied für den Theorie-Praxis-Transfer der Auszubildenden
- Konstruktive und innovative Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und der Pflegeschule
- Praktikanteneinstellungsverfahren
Ihr Profil
- Staatl. Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung in der Pädiatrie (Ein akademischer Abschluss ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung für die Position)
- Berufspädagogische Zusatzqualifikation im Umfang von mindestens 304 Stunden (Praxisanleiterkurs)
- Pädagogische Kenntnisse und Fertigkeiten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Fähigkeit zur Weitervermittlung beruflichen Könnens
- Organisationstalent und Einsatzfreude
Wir bieten
- Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit sehr guten Entwicklungschancen in einer zukunftsorientierten Krankenhausgruppe
- Mitarbeit in einem freundlichen, fachkompetenten und motivierten Pflegeteam
- Teilnahme an in- und externen Fortbildungsmaßnahmen
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des deutschen Caritasverbandes mit attraktiven Sozialleistungen sowie einer zusätzlichen Altersvorsorge
- Viele weitere Mitarbeiterangebote
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen gerne unsere Pflegerische Leitung, Annegret Kruse, unter der Telefon-Nr. 02325 - 986 - 2360 zur Verfügung.
Freigestellte Praxisanleiterin / Freigestellter Praxisanleiter Pädiatrie (m/w/d) Arbeitgeber: St. Elisabeth Gruppe GmbH
Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr bietet als dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten ein hervorragendes Arbeitsumfeld für Medizinische Fachangestellte. Mit einem starken Teamgeist, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und modernster technischer Ausstattung schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die sowohl die berufliche als auch persönliche Entfaltung fördert. Unsere attraktiven Sozialleistungen und die hohe Arbeitsplatzsicherheit machen uns zu einem erstklassigen Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
Kontaktdaten:
St. Elisabeth Gruppe GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Freigestellte Praxisanleiterin / Freigestellter Praxisanleiter Pädiatrie (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie St. Elisabeth Gruppe GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie St. Elisabeth Gruppe GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei St. Elisabeth Gruppe GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Freigestellte Praxisanleiterin / Freigestellter Praxisanleiter Pädiatrie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei St. Elisabeth Gruppe GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei St. Elisabeth Gruppe GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft St. Elisabeth Gruppe GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth Gruppe GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
