Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein starkes Team im ambulanten Pflegedienst und gestalte die Pflegequalität aktiv mit.
- Unternehmen: St. Elisabeth Gruppe – eine dynamische Krankenhausgruppe mit modernen Arbeitsbereichen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Weitere Informationen: Erlebe ein positives Arbeitsklima und viele Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege in einem unterstützenden und innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungskompetenz sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Wir suchen für unseren ambulanten Pflegedienst in Herne, der u.a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen, Recklinghausen und Dortmund zu erreichen ist, eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Ambulanter Pflegedienst.
Ihre Aufgaben:
- Stellvertretende Leitung des ambulanten Kranken- und Altenpflegedienstes
- Personalführung, -motivation und -entwicklung
- Sicherstellung einer zeitgemäßen, sach- und fachgerechten Pflegequalität unter Beachtung von Expertenstandards und gruppeninternen Standards
- Schaffung eines positiven Arbeits- und Betriebsklimas
- Auf Kennzahlen basierte wirtschaftliche Führung des Pflegedienstes
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
- Weiterbildung zur Leitung eines ambulanten Pflegedienstes oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Erfahrung in Leitungspositionen von Vorteil
- Erfahrung in der Tourenplanung mit dem Programm SNAP wünschenswert
- Hohe fachliche, persönliche und soziale Kompetenz
- Engagement, Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit
Eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Krankenhausgruppe. Teilnahme an in- und externen Fortbildungen. Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des deutschen Caritasverbandes mit attraktiven Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersvorsorge sowie übertarifliche Vergütung für fachweitergebildete Pflegekräfte. Viele weitere Mitarbeiterangebote: www.elisabethgruppe.de/attraktiverArbeitgeber.
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen gerne unsere Pflegedienstleitung, Manuela Dörr, unter der Telefon-Nr.: 02325 - 374 - 5141 zur Verfügung. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online auf unserer Karriereseite unter: www.elisabethgruppe.de/jobportal. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Ambulanter Pflegedienst Arbeitgeber: St. Elisabeth Gruppe GmbH
Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr bietet als Arbeitgeber ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und moderne technische Ausstattung setzt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Unternehmenskultur ermöglicht die Gruppe ihren Mitarbeitern, in einem dynamischen Gesundheitswesen zu wachsen und sich weiterzubilden, während sie gleichzeitig von attraktiven Sozialleistungen und einer übertariflichen Vergütung profitieren.
Kontaktdaten:
St. Elisabeth Gruppe GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Ambulanter Pflegedienst erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie St. Elisabeth Gruppe GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie St. Elisabeth Gruppe GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei St. Elisabeth Gruppe GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Ambulanter Pflegedienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei St. Elisabeth Gruppe GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei St. Elisabeth Gruppe GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft St. Elisabeth Gruppe GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth Gruppe GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
