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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Assist the Technical Director in managing renovation and new construction projects.
- Arbeitgeber: Join a dynamic hospital group focused on innovative healthcare solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy job security, competitive pay, and great employee perks.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team with diverse development opportunities in a modern work environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for engineers or technicians with relevant experience, especially in healthcare.
- Andere Informationen: Flexible locations accessible from Bochum, Gelsenkirchen, Recklinghausen, and Dortmund.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe - Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Für den gruppenübergreifend tätigen Bereich Technik suchen wir für die Standorte St. Anna Hospital Herne, St. Marien Hospital Eickel, Rheumazentrum Ruhrgebiet, Kindertagesstätte "Kinder in der St. Elisabeth Gruppe", die u. a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen, Recklinghausen und Dortmund zu erreichen sind, einen/eine Ingenieur/-in, Techniker/-in oder Meister/-in (m/w/d) als stellvertretender Technischer Leiter der Wanne-Eickeler Einrichtungen.
Ihre Aufgaben
- Enge Abstimmung mit dem Technischen Leiter in allen zuständigen Bereichen
- Betreuung und Begleitung von Sanierungs- und Neubauprojekten in Zusammenarbeit mit Architekten sowie externen Firmen
- Mitwirkung und Unterstützung bei der Durchführung strategischer und operativer Projekte der Bau-, Betriebs- und Medizintechnik
- Planung, Durchführung und Überwachung von Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Betriebs- und Arbeitssicherheit
- Einhaltung/Gewährleistung der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten
- Erstellung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen wie z. B. Energiekonzepte, bauliche Zielplanung oder langfristige Instandhaltungsplanung
- Mitwirkung bei der Budgetverantwortung sowie Verantwortung der Kostenkontrolle
Ihr Profil
- Ingenieur/-in, Techniker/-in oder Meister/-in (m/w/d) in einem haustechnischen Gewerk oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Krankenhausbereich
- Ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
- Betriebswirtschaftliche Denkweise
- Ausgeprägtes Organisationstalent mit hoher Problemlösungskompetenz
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement und im technischen Controlling
Wir bieten
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Krankenhausgruppe mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
- Zusammenarbeit mit einem engagierten und qualifizierten Team
- Vergütung nach aktuellem Tarif mit attraktiven Sozialleistungen sowie einer zusätzlichen Altersvorsorge
*Viele weitere Mitarbeiterangebote: www.elisabethgruppe.de/attraktiverArbeitgeber
Für fachliche Auskünfte stehen Ihnen gerne Andrea Schumacher, Sekretariat, unter der Telefon-Nr. 02323 - 499 - 5008 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Technischer Leiter Arbeitgeber: St. Elisabeth Gruppe GmbH
Kontaktperson:
St. Elisabeth Gruppe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Leiter
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der St. Elisabeth Gruppe arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Number 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in der St. Elisabeth Gruppe. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den Herausforderungen im Gesundheitswesen auseinandergesetzt hast und wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Tip Number 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im technischen Gebäudemanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Number 4
Zeige dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung. Informiere dich über relevante Fortbildungen oder Zertifikate, die deine Qualifikationen im Bereich Technik und Management unterstreichen und erwähne diese in Gesprächen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die St. Elisabeth Gruppe und ihre Werte. Verstehe die Struktur der Krankenhausgruppe und die spezifischen Anforderungen für die Position des Technischen Leiters.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine einschlägige Berufserfahrung im Krankenhausbereich und deine Qualifikationen als Ingenieur/-in, Techniker/-in oder Meister/-in hervorheben.
Hervorhebung von Schlüsselqualifikationen: Betone in deinem Anschreiben deine Fähigkeiten in der Projektplanung, Kostenkontrolle und dein Organisationstalent. Zeige auf, wie du zur Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zur Betriebs- und Arbeitssicherheit beitragen kannst.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website der St. Elisabeth Gruppe ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth Gruppe GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die St. Elisabeth Gruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und individueller Entwicklung schätzt und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der technischen Leitung und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern.
✨Fragen zur strategischen Planung
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an strategischen und operativen Projekten zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Bau- und Medizintechnik und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen.
✨Zeige dein Organisationstalent
Hebe deine Fähigkeiten im technischen Gebäudemanagement und Controlling hervor. Erkläre, wie du Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen geplant und überwacht hast, um die Sicherheit und Effizienz zu gewährleisten.