Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die Patientenaufnahme und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Wir sind ein modernes Gesundheitsunternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Sportangebote und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung mit Patientenverwaltungssystemen erforderlich.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und umfangreiche Einarbeitung warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen zur Verstärkung unserer Patientenaufnahme eine/n Verwaltungsangestellte/-r (w/m/d) in Teilzeit (30 Wochenstunden).
Was wir Ihnen bieten:
- Vergünstigtes Sportangebot: Urban Sports Club
- Deutschlandticket in der Jobticket Variante mit Dienstgeberzuschuss
- Möglichkeit des Fahrradleasings
- 30 Tage Urlaub, 1 Tag AZV-frei und 3 Tage mehr frei: Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag – Freitag und vieles mehr…
- Langfristige Perspektive und ein Aufgabenfeld mit großem Gestaltungsspielraum
- Corporate Benefits – Rabatte für Mitarbeitende bei namhaften Anbietern & Marken
- Flache Hierarchien, kurze Wege und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Umfangreiche Einarbeitung
- Tarifliche Vergütung nach den AVR-C, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zusätzlicher attraktiver Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
Wir wünschen uns:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrung mit einem Patientenverwaltungssystem
- Selbstverantwortliches, eigenständiges Arbeiten
- Teamgeist, Organisationstalent, Belastbarkeit und Flexibilität
- Sicheren Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen
- Service und Kundenorientierung
Sie identifizieren sich mit dieser Position und sind gespannt, mehr über unsere Patientenaufnahme zu erfahren? Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail an.
Verwaltungsangestellte/-r Patientenaufnahme (w/m/d) Arbeitgeber: St. Elisabeth-Krankenhaus GmbH
Kontaktperson:
St. Elisabeth-Krankenhaus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verwaltungsangestellte/-r Patientenaufnahme (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Patientenverwaltungssysteme, die in der Einrichtung verwendet werden. Wenn du bereits Erfahrung mit ähnlichen Systemen hast, hebe dies in deinem Gespräch hervor.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit und Organisationstalent zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Service- und Kundenorientierung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Patienten oder Kunden eingegangen bist.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen besseren Eindruck von der Arbeitsatmosphäre zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verwaltungsangestellte/-r Patientenaufnahme (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören dein Lebenslauf, ein Anschreiben, Nachweise über deine Ausbildung und Berufserfahrung sowie eventuell Empfehlungsschreiben.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Verwaltungsangestellte/-r Patientenaufnahme. Betone deine Erfahrungen mit Patientenverwaltungssystemen und deine Fähigkeiten im Umgang mit Microsoft Office.
Auf die Anforderungen eingehen: Gehe in deiner Bewerbung gezielt auf die Anforderungen der Stellenanzeige ein. Hebe deine Teamfähigkeit, Organisationstalent und Flexibilität hervor, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Frühestmöglichen Eintrittstermin angeben: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, schnell zu starten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth-Krankenhaus GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen mit Patientenverwaltungssystemen oder wie du in stressigen Situationen reagierst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Da die Position Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deinen Teamgeist und deine Flexibilität unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
In der Patientenaufnahme sind Organisationstalent und Selbstverantwortung entscheidend. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Aufgaben effizient organisiert hast und welche Methoden du verwendest, um den Überblick zu behalten.
✨Sei serviceorientiert
Da Kundenorientierung ein wichtiger Aspekt der Rolle ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Patienten eingegangen bist. Zeige, dass du bereit bist, einen exzellenten Service zu bieten.
