Pflegefachkraft (m/w/d) für Wochenbettstation

Pflegefachkraft (m/w/d) für Wochenbettstation

Leipzig Vollzeit 34650 - 42350 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Müttern und Neugeborenen in einer herzlichen Umgebung.
  • Unternehmen: St. Elisabeth-Krankenhaus Leipzig, ein führendes Krankenhaus für Geburtshilfe.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wertschätzende Zusammenarbeit in einem professionellen Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Start von Familien mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Interesse an der Wochenbettpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.

  • St. Elisabeth-Krankenhaus
  • Karrieremöglichkeiten
  • Hand in Hand für das Wohl und die Genesung unserer Patienten
  • Zur Verstärkung unseres Teams auf der
  • Wochenbettstation suchen wir für zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
  • Pflegefachkraft
  • (m/w/d)
  • in Teil- oder Vollzeit mit Beteiligung am Schichtdienst.

Das St.

Elisabeth-Krankenhaus Leipzig ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Leipzig und in katholischer Trägerschaft.

Als Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung verfügt es über 374 Betten in 12 medizinischen Fachabteilungen.

Mit mehr als 2.000 Entbindungen pro Jahr gehören wir zu den geburtenstärksten Kliniken in Mitteldeutschland

. Krankenhausübergreifend findet eine enge Zusammenarbeit mit der Kinderklinik des SANA-Klinikums Leipziger Land

(Perinatalzentrum "Level 2") statt.

Auf unserer geburtshilflichen Station 9 mit dreiunddreißig Betten betreuen wir Frauen vor und nach der Geburt mit ihren Neugeborenen.

Als Babyfreundliches Krankenhaus arbeiten wir nach den „BEST“ - Richtlinien.

Bindungsförderung, Entwicklungsförderung und Stillförderung stehen während der ersten Tage im Fokus, um allen Familien einen optimalen gemeinsamen Start zu ermöglichen.

Darüber hinaus sind ein Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) mit verschiedenen kassenärztlichen Praxen im Stadtgebiet von Leipzig sowie eine eigene staatlich anerkannte Krankenpflegeschule mit derzeit 180 Ausbildungsplätzen angegliedert.

Im Bereich "Gesundheit und Soziales" gehört das St. Elisabeth-Krankenhaus Leipzig laut einer aktuellen Studie zu „Deutschlands Besten Arbeitgebern 2022" und belegt Platz 1 von 55.

  • Das erwartet Sie bei uns
  • Frauen-, familien- und bedürfnisorientierte Betreuung von Müttern und ihren Neugeborenen
  • Bindungsfördernde, ganzheitliche Betreuung von Mutter und Kind mit 24-Stunden-Rooming-in und gezielter Stillförderung
  • Aktive Mitwirkung bei der Vorbereitung auf die Zertifizierung als Babyfreundliches Krankenhaus
  • Eigenständige Durchführung und Dokumentation der pflegerischen Versorgung
  • Umsetzung ärztlich angeordneter Maßnahmen sowie Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen
  • Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
  • Begleitung und Anleitung von Auszubildenden und Studierenden
  • Sicherstellung einer ganzheitlichen und bedürfnisorientierten Versorgung unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse von Mutter, Kind und Familie
  • Eine wertschätzende und empathische Begleitung von Familien in einer besonderen Lebensphase und die Förderung eines sicheren Starts in die gemeinsame Zeit – im Einklang mit unserem Leitbild
  • Das zeichnet Sie aus
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Geburtshilfe bzw. Wochenbettpflege
  • Interesse und Engagement für die Betreuung von Müttern, Neugeborenen und Familien
  • Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz sowie ein familien- und bedürfnisorientiertes Pflegeverständnis
  • Freude an einer vertrauensvollen Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Identifikation mit den Zielsetzungen und Werten eines katholischen Krankenhausträgers
  • Das zeichnet uns aus
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen Team mit vielfältigen Möglichkeiten, eigene Ideen und neue Konzepte einzubringen und umzusetzen.
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
  • Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Caritas einschließlich einer dienstgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung über die Kirchliche Zusatzversicherungskasse (KZVK) sowie weiterer tariflicher Sozialleistungen.
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben.
  • Vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, wie Mitarbeitersport und Aquafitness, sowie weitere attraktive Mitarbeitervorteile.
  • Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstradleasing über Job Rad.
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem werteorientierten katholischen Krankenhaus, in dem Menschlichkeit, Respekt, Verantwortung und wertschätzende Zusammenarbeit unser Handeln prägen.

Unabhängig von Ihrer Religionszugehörigkeit freuen wir uns auf Menschen, die diese Haltung mittragen und eine menschenorientierte Pflege mitgestalten möchten.

  • Um der besseren Lesbarkeit Willen wird in den Stellenanzeigen nur von Mitarbeitern, Auszubildenden, Patienten, etc. gesprochen. Gemeint sind dabei alle Geschlechter.

** Aus datenschutzrechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass die Datenübertragung nicht verschlüsselt ist.

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie uns Ihr Einverständnis, dass wir Ihre personenbezogenen Daten für diesen Bewerbungsprozess nutzen dürfen.

Beachten Sie bitte, dass wir Dateianhänge nur im PDF-Format entgegennehmen.

E-Mails mit anderen Dateiformaten im Anhang werden abgewiesen und können deshalb nicht berücksichtigt.

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Pflegefachkraft (m/w/d) für Wochenbettstation Arbeitgeber: St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig

Das St. Elisabeth-Krankenhaus Leipzig bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Medizinische Fachangestellte, geprägt von christlichen Werten und einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Jahresurlaub und einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr ist es ein idealer Arbeitsplatz für alle, die in der Orthopädie tätig sein möchten. Zudem profitieren Sie von einem unterstützenden Team und der Möglichkeit, innovative Ideen in einem akademischen Lehrkrankenhaus einzubringen.

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Kontaktdaten:

St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) für Wochenbettstation erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) für Wochenbettstation mit Bravour zu bestehen

Pflegefachliche Kompetenz
Erfahrung in der Geburtshilfe
Bindungsförderung
Stillförderung
Dokumentation der pflegerischen Versorgung
Zusammenarbeit im interprofessionellen Team
Anleitung von Auszubildenden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth Krankenhaus Leipzig vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.