Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Behandlung und das Team in einer dynamischen Klinik für Psychiatrie.
- Unternehmen: Contilia, ein innovativer Klinikverbund mit mehreren Standorten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfangreiche Weiterbildung und Mitarbeiter:innenvorteile.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der psychischen Gesundheit und entwickeln Sie neue Versorgungsformen.
- Qualifikationen: Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie mit Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik des St. Elisabeth-Krankenhauses Niederwenigern am Standort Hattingen-Niederwenigern ist eine Einrichtung der Contilia, einer gemeinnützigen, dynamischen und regional verankerten Unternehmensgruppe im Gesundheits- und Sozialwesen mit über 8.000 Mitarbeitenden. Ein Schwerpunkt der Gruppe liegt in der Behandlung von Patientinnen und Patienten mit seelischen Erkrankungen. Die Behandlung erfolgt an vier eng vernetzten Standorten im südwestlichen Ruhrgebiet. Ein besonderer Schwerpunkt der Klinik ist die Behandlung junger Erwachsener. Dabei besteht eine enge Verzahnung mit der psychiatrischen Institutsambulanz, unter anderem mit dem Schwerpunkt ADHS im Erwachsenenalter, sowie mit weiteren stationären und teilstationären Behandlungseinheiten. Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Das St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern ist ein Zentrum für seelische Gesundheit mitten im Grünen, mitten im Ruhrgebiet. Mit rund 210 Mitarbeitenden versorgen wir unsere Patient:innen. Wir bieten eine umfassende psychiatrische und psychosomatische Versorgung – stationär, ambulant und tagesklinisch. Unsere Klinik liegt ruhig und idyllisch im Stadtteil Niederwenigern in Hattingen. Wir arbeiten in einer familiären Atmosphäre, die sowohl unseren Mitarbeitenden als auch den Patient:innen zugutekommt. Wir setzen auf flache Hierarchien und eine enge Zusammenarbeit in einem starken Team aus Pflegenden, Ärztinnen und Ärzten, Psychologinnen und Psychologen sowie weiteren verschiedenen Therapeuten und Pädagogen. Wenn Sie in einem wertschätzenden Umfeldarbeiten möchten, in dem Teamgeist und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden, sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der psychiatrischen Versorgung!
Deine Aufgaben
- Oberärztliche Leitung und fachliche Verantwortung einer stationären Einheit für junge Erwachsene
- Diagnostik und Behandlung psychischer Erkrankungen im jungen Erwachsenenalter unter Anwendung evidenzbasierter, moderner psychiatrisch-psychotherapeutischer Konzepte
- Gestaltung und Weiterentwicklung alters- und entwicklungsadäquater Behandlungsangebote im multiprofessionellen Team
- Supervision, fachliche Anleitung und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und -ärzten sowie weiteren Berufsgruppen
- Aktive Mitwirkung an Visiten, Fallbesprechungen und Therapieplanungen
- Enge Zusammenarbeit sowie Führung eines multiprofessionellen Teams aus Psychologinnen und Psychologen, Pflegekräften, Sozialdienst und externen Kooperationspartnern
- Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Station und Sicherstellung einer hohen Behandlungsqualität
- Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst
Qualifikationen
Du vervollständigst unser Team, wenn du...
- über eine abgeschlossene Facharztweiterbildung in Psychiatrie und Psychotherapie oder in Psychosomatischer Medizin und Psychotherapie verfügst,
- eine engagierte Persönlichkeit bist, die Freude an der psychiatrisch-psychotherapeutischen Arbeit hat und Motivation für eine anspruchsvolle klinische Tätigkeit mitbringt,
- Interesse an einer langfristigen beruflichen Perspektive mit Übernahme von Führungsaufgaben hast,
- Lust darauf hast, neue Versorgungsangebote aktiv mitzugestalten und dich in das attraktive klinikübergreifende Netzwerk einzubringen.
Zusätzliche Informationen
Warum wir?
- Contilia.CARE: Contilia.CARE steht Ihnen und Ihrer Familie zur Seite – mit einem bevorzugten Zugang zu allen zur Verfügung stehenden Leistungen aus dem gesamten Contilia Netzwerk – ob bei gesundheitlichen Fragen oder bei einem benötigten Pflege- und Betreuungsbedarf
- Weiterbildung: Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten - eigene Contilia‑Akademie mit über 100 Kursen jährlich
- Entwicklungsmöglichkeiten: Langfristige berufliche Perspektiven in einem attraktiven Klinikverbund mit einer Vielzahl von Fachbereichen
- Altersvorsorge: KZVK-Betriebsrente mit 5,6% Arbeitgeberanteil
- Vergütung: Attraktive Vergütung nach AVR‑Caritas
- Mitarbeiter:innenvorteile: Zugang zu Corporate Benefits sowie Mitarbeiter:innenrabatten, Vergünstigungen und JobRad
Das klingt nach dir?
Perfekt! Dann melde dich doch gerne bei PD Dr. Bernhard Kis, Chefarzt, unter 02324 46 2161 falls du Fragen hast. Ansonsten freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.
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Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie m/w/d Arbeitgeber: St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern
Die Contilia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Flexibilität und Selbstbestimmung fördert. Mit über 8.000 engagierten Mitarbeitern im mittleren Ruhrgebiet schaffen wir eine innovative Gemeinschaft, die sich für die bestmögliche Lebensqualität unserer Patienten einsetzt und gleichzeitig den Mitarbeitern vielfältige Entwicklungschancen und Mitarbeiterbenefits wie JobRad und Corporate Benefits bietet.
Kontaktdaten:
St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie m/w/d erhalten könntest
✨Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen
Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!
✨Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften
Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.
✨Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dass wir bei St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.
Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!
Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!
Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern vorbereitet
✨Klinische Kenntnisse hervorheben
Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern als Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie m/w/d bist.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.
✨Fallstudien und praktische Szenarien
Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.
✨Langfristige Motivation und Teamarbeit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in St. Elisabeth-Krankenhaus Niederwenigern als Oberarzt Psychiatrie und Psychotherapie m/w/d einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.
