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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständige Fallprüfung und Kodierung von Diagnosen und Prozeduren in der stationären Behandlung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein wertschätzendes Unternehmen im Gesundheitswesen mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Spannende Tätigkeit mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch moderne Tools wie DIACOS und UpToDate.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich und Erfahrung in der medizinischen Kodierung erforderlich.
- Andere Informationen: Offene und familiäre Atmosphäre durch die Größe unseres Hauses.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Selbstständige Fallprüfung und Kodierung von Diagnosen und Prozeduren der stationären Behandlungsfälle anhand der Primärdokumentation, unter Beachtung der geltenden Kodierrichtlinien.
- Prüfung aller dokumentations-, kodier- und abrechnungsrelevanten Sachverhalte.
- Eigenständige Erfassung und Bearbeitung des Rechnungsrücklaufs (MD und PKV).
- Unterstützung der Mitarbeitenden im Ärztlichen Dienst sowie im Pflege- und Funktionsdienst bei der Optimierung von Verweildauern.
- Mitwirkung bei der Bearbeitung von MD- und Kassenanfragen.
- Teilnahme an MD-Begehungen.
- MD-Reporting zur Rückmeldung der Ergebnisse aus den MD-Verfahren.
Minimum Requirements:
- Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich mit Weiterbildung zur Kodierfachkraft (w/m/d).
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich medizinische Kodierung.
- Sicherer Umgang mit MS-Office, gängiger DRG-Software und Krankenhausinformationssystemen wie bspw. SAP.
- Kenntnisse der medizinischen Terminologie und Klassifikationssysteme für Diagnosen (ICD) und Prozeduren (OPS).
- Flexibilität, ausgeprägte soziale Kompetenz, Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Wir bieten Ihnen:
- Eine anspruchsvolle, spannende Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung.
- Tarifliche Vergütung gemäß AVR-Caritas.
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tages-Woche).
- Weihnachtsgeld.
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung und Gestaltung dieser nach Ihren Wünschen und unseren Bedürfnissen.
- Offene familiäre Atmosphäre durch die Größe unseres Hauses.
- DIACOS sowie UpToDate als Support stehen Ihnen zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Kodierfachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: St. Elisabeth-Krankenhaus
Kontaktperson:
St. Elisabeth-Krankenhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kodierfachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der medizinischen Kodierung und den geltenden Kodierrichtlinien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dein Wissen kontinuierlich zu erweitern. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Fallprüfung und Kodierung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit! In der Stellenbeschreibung wird Wert auf soziale Kompetenz gelegt. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kodierfachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen und Nachweisen über deine Weiterbildung zur Kodierfachkraft. Ein Motivationsschreiben kann ebenfalls hilfreich sein.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen in der medizinischen Kodierung und deine Kenntnisse in den relevanten Softwareanwendungen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die medizinische Kodierung und deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit hervorhebst. Gehe auf deine sozialen Kompetenzen und deine Flexibilität ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth-Krankenhaus vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der medizinischen Kodierung und den relevanten Klassifikationssystemen wie ICD und OPS. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Unterstützung des Ärztlichen Dienstes und der Pflegekräfte Teil der Rolle ist, solltest du während des Interviews deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
✨Vertrautheit mit Software und Systemen
Stelle sicher, dass du mit den gängigen DRG-Softwarelösungen und Krankenhausinformationssystemen wie SAP vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu erläutern und wie sie dir bei der Kodierung und Dokumentation geholfen haben.
✨Flexibilität und Organisation betonen
Die Rolle erfordert eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und deine Aufgaben organisiert hast, um die Verweildauern zu optimieren.
