Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Bewohner*innen im Alltag und bei der Pflege.
- Unternehmen: Familiär geführtes Seniorenzentrum mit wertschätzender Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Pflegezulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe eine erfüllende Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung in der Pflege, Teamfähigkeit und Sensibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Das Seniorenzentrum St. Elisabeth in Elzach ist eine familiär geführte Einrichtung mit 74 Pflegeplätzen und 48 Apartments. Ein persönliches, wertschätzendes Miteinander steht bei uns im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, bei der Beruf, Familie und Freizeit in Einklang gebracht werden können. Flexible Dienstpläne, Unterstützung bei der Kinderbetreuung sowie verlässliche Freizeit schaffen die besten Voraussetzungen, damit gute Pflege mit Freude und Engagement gelebt werden kann.
Ihre Aufgaben:
- Grundpflegerische Versorgung der Bewohner extbackslash{}innen
- Betreuung und Unterstützung der Bewohner extbackslash{}innen im Tagesablauf und der Tagesstruktur
- Mitwirkung am jeweiligen Pflege- und Betreuungskonzept
Das bringen Sie mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger extbackslash{}in (m/w/d), oder Sie haben bereits Erfahrungen in der Pflege hilfsbedürftiger Menschen
- Selbstständiges strukturiertes Arbeiten
- Hohe Sensibilität für die Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Motivation, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Freude am Umgang mit alten Menschen
Das erwartet Sie:
- Attraktive, überdurchschnittliche Bezahlung
- Pflegezulage von 150 EUR
- Zuschläge (Sonn-/Feiertag: 50%, Nacht: 25%)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Durch uns finanzierte interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betrieblich geförderte Mitgliedschaft bei Hansefit
- Geregelte und planbare Arbeitszeiten
- Zuschuss für Kinderbetreuungskosten
- Zuschuss für Jobticket
- Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie Mitarbeitendenwohnungen
- Eine lebendige und familienfreundliche Atmosphäre
- Gezielte Einarbeitung nach unserem Konzept
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur im Familienunternehmen
Ein gutes und kooperatives Team mit tollen Mitarbeiter extbackslash{}innen freut sich auf Sie.
Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) (50%-100%) Arbeitgeber: St. Elisabeth Seniorenzentrum
Als Arbeitgeber in der Pflegebranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Führungsverantwortung von Grund auf zu erlernen und sich in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Unsere flachen Hierarchien und das familiäre Arbeitsklima fördern eine enge Zusammenarbeit und persönliche Einarbeitung durch erfahrene Mentoren. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, die Ihre Karrierechancen in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft erheblich steigern.
Kontaktdaten:
St. Elisabeth Seniorenzentrum Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) (50%-100%) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie St. Elisabeth Seniorenzentrum ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie St. Elisabeth Seniorenzentrum.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei St. Elisabeth Seniorenzentrum zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) (50%-100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei St. Elisabeth Seniorenzentrum zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei St. Elisabeth Seniorenzentrum relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft St. Elisabeth Seniorenzentrum, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Elisabeth Seniorenzentrum vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
