Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Systementwicklung und Integration in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Mechatronik mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Echte Produktverantwortung, hoher Freiraum für Experimente und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Mechatronik oder Elektrotechnik und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit spannenden Herausforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
Das packst Du an:
- Verantwortung für Architekturdefinition, mechatronische Systementwicklung, Integration und Systemtests; enge Zusammenarbeit mit Elektrik, Mechanik und Software.
- Erstellung von Konzepten für Neuentwicklungen sowie Erarbeitung konkreter technischer Lösungen; Weiterentwicklung bestehender Hightech-Produkte.
- Funktionale Sicherheit: Auslegung und Prüfung von Sicherheitsfunktionen sowie Programmierung von Safety-PLCs (idealerweise SICK Flexi Soft).
- Unterstützung von CE- und Maschinenrichtlinienprozessen: Risikobeurteilungen, technische Unterlagen, Konformitätsbewertungen.
- Hands-on-Arbeit am Produkt: Integration, Systemtests am Prüfstand, Fehlersuche und Arbeiten an Prototypen.
- Inbetriebnahme, System- und Sicherheitstests, Fehleranalyse mit Ableitung geeigneter Maßnahmen sowie eigenständige Updates.
- Zielgerichtete Rückführung von Kundenfeedback in die kontinuierliche Produktverbesserung.
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Elektrotechnik/Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung (ideal: 7–10 Jahre) im AGV/AMR- oder Automatisierungsumfeld mit Fokus auf fahrerlose Transportsysteme.
- Ausgeprägtes interdisziplinäres Denken, strukturierte und dokumentationssichere Arbeitsweise sowie klare Kommunikation.
- Hohe Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein in einem interdisziplinären Team.
- Tiefes Verständnis von CE/Maschinenrichtlinie sowie ISO 3691-4 (Ableitung, Umsetzung, Validierung).
- Erfahrung in funktionaler Sicherheit und Safety-PLC-Programmierung (idealerweise SICK Flexi Soft).
- SPS/PLC-Kenntnisse – von Vorteil.
- Kenntnisse in Feldbussen wie EtherCAT und CAN/CANopen – von Vorteil.
- Grundlagen der Antriebs- und Regelungstechnik sowie Frequenzumrichter – von Vorteil.
- EPLAN-Kenntnisse – sicher im Lesen, Pflegen und Strukturieren von Schaltplänen.
- Grundkenntnisse in 3D-CAD (bevorzugt SolidWorks) sowie Rapid Prototyping/3D-Druck sind von Vorteil.
- Sehr gute Deutschkenntnisse für die Arbeit mit Elektrikern, Mechanikern und Produktionsteams.
Das bieten wir:
- Echte Produktverantwortung: aktive Mitwirkung an Architektur, Technologien und Umsetzung.
- Eigenverantwortliche Auswahl und Beschaffung von Komponenten zur Erprobung und Integration – ohne unnötige Bürokratie.
- Direkter Impact: Ihre täglichen Entscheidungen prägen Design und Entwicklung unserer Produkte spürbar.
- Hoher Freiraum für Experimente, Prototyping und innovative Lösungsansätze.
- Anspruchsvolles, dynamisches Umfeld mit realer Verantwortung und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Flache Hierarchien, offene Feedback-Kultur und kurze Entscheidungswege.
- Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit ständig neuen Themen und Herausforderungen.
Mechatronik-Ingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: ST Engineering Applied Solutions GmbH
Kontaktperson:
ST Engineering Applied Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mechatronik-Ingenieur (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig Initiative und frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mechatronik-Ingenieur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Mechatronik-Ingenieur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im AGV/AMR- oder Automatisierungsumfeld? Super! Hebe diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervor und zeige uns, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele bringst!
Technische Skills nicht vergessen: Stell sicher, dass du alle relevanten technischen Fähigkeiten, wie z.B. Kenntnisse in Safety-PLC-Programmierung oder EPLAN, in deiner Bewerbung erwähnst. Diese Skills sind für uns wichtig, also lass sie nicht unter den Tisch fallen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ST Engineering Applied Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Methoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über Kenntnisse in Safety-PLCs oder CE-Richtlinien verfügst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen.
✨Bereite dich auf interdisziplinäre Fragen vor
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit Elektrikern, Mechanikern und Softwareentwicklern erfordert, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Überlege dir, wie du Konflikte löst und Ideen austauschst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast. Dies könnte die Fehlersuche an Prototypen oder die Integration neuer Systeme betreffen. Zeige, dass du analytisch denkst und praktische Lösungen findest.
✨Frage nach dem Unternehmen und der Kultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen sie arbeiten. Stelle Fragen zu den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.