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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere eine Gruppe von Kindern im Alter von 1-14 Jahren.
- Arbeitgeber: Familienfreundlicher Träger mit einem kollegialen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, kostenlose Fitnessnutzung und gezielte Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft unserer Kinder und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder gleichwertig.
- Andere Informationen: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer eigenen Akademie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Eine zusätzliche Altersversorgung (KZVK)
30 Tage Urlaub + Jahressonderzahlung
Kostenlose Nutzung unseres Fitnessraums
Familienfreundliche, geregelte Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Entlohnung
Gezielte und umfassende Einarbeitung in einem kollegialen Arbeitsumfeld
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung auch an unserer trägereigenen Akademie
Pflegen und Betreuen einer Gruppe von durchschnittlich 20 Kindern im Altersdurchschnitt von 1-14 Lebensjahren
Anleiten und Hilfestellungen geben bei alltäglichen Verrichtungen am Kind
Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten
Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
Begeisterung und Engagement
Sozialkompetenz
Freude am Arbeiten in unserer Kinderbetreuung
Motivation und Leistungsbereitschaft
Empathie und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Kindern und Patienten
Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Wir erwarten eine positive Einstellung zur christlichen Zielsetzung unseres Trägers. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Staatlich anerkannter Erzieher für unsere Kinderbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: St. Franziska-Stift Bad Kreuznach
Kontaktperson:
St. Franziska-Stift Bad Kreuznach HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staatlich anerkannter Erzieher für unsere Kinderbetreuung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote und es ist der beste Weg, um direkt mit uns in Kontakt zu treten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In der Kinderbetreuung ist es wichtig, dass du authentisch bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen und sei offen für Fragen während des Gesprächs.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staatlich anerkannter Erzieher für unsere Kinderbetreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinderbetreuung. Welche pädagogischen Angebote hast du durchgeführt? Was hat dir dabei besonders Spaß gemacht? Das hilft uns, ein Bild von dir zu bekommen.
Schau auf die Details: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein ordentliches Layout und klare Struktur zeigen uns, dass du Wert auf Professionalität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Franziska-Stift Bad Kreuznach vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogische Ansätze. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Begeisterung!
Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Freude und dein Engagement in der Kinderbetreuung verdeutlichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel!
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Empathie zeigen!
Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du Empathie und Einfühlungsvermögen gegenüber Kindern gezeigt hast. Dies ist besonders wichtig in der Kinderbetreuung und wird von den Interviewern geschätzt.
