Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Pflege und Betreuung älterer Menschen in einem modernen Pflegeheim.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen mit über 14.500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Sozialleistungen, Rabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit und ein positives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeassistenzausbildung oder Erfahrung in der Altenpflegehilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich über 14.500 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen. Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!
In einer ruhigen Nebenstraße im Zentrum der saarländischen Stadt Dillingen liegt das Marienhaus Seniorenzentrum St. Franziskus, ein modernes großzügig eingerichtetes Pflegeheim. Wir bieten 138 älteren Menschen ein angenehmes Zuhause. Darüber hinaus stehen 20 Tagespflegeplätze zur Verfügung. Die Zimmer sind großzügig, hell und einladend. Im Haus gibt es vier Wohnbereiche. Jeder verfügt unter anderem über zwei Aufenthaltsräume sowie Balkone und Pflegebäder. Für unsere psychisch veränderten Bewohnerinnen und Bewohner haben wir ein eigenes sozialpflegerisches Konzept entwickelt. Für sie gibt es einen eigenen geschützten Wohnbereich mit elf Plätzen, um ihrer veränderten Lebenssituation gerecht zu werden. Für eine spürbare Entlastung im Pflegealltag stellen wir zusätzliches Personal über die regulären Personalschlüssel hinaus ein – damit Pflege wieder mit Zeit, Qualität und Teamgeist möglich ist.
Ihre Vorteile
- Vergütung und Sozialleitungen: Sie werden gemäß AVR Caritas vergütet, inklusive aller Sozialleistungen. Zusätzlich profitieren Sie von einer betrieblichen Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
- Rabatte: Über unsere Mitarbeiter-Benefits-App haben Sie Zugang zu einer Vielzahl von Rabatten bei führenden Anbietern.
- Mobilität: Nutzen Sie unser Dienstrad-Leasing, einschließlich E-Bikes. Wenn Sie mit dem Auto zur Arbeit kommen, steht Ihnen ein Mitarbeiterparkplatz zur Verfügung.
- Familie: Unterstützung durch den pme Familienservice bei Fragen rund um Familie und Beruf sowie durch individuelle Hilfsangebote in verschiedenen Lebenslagen.
- Fort- und Weiterbildung: In unserem trägereigenen Institut bieten wir Ihnen attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten fachlichen und persönlichen Entwicklung. Dafür stehen Ihnen 5 Fort- und Weiterbildungstage zur Verfügung.
Ihr Arbeitsumfeld
- Durchführung der ganzheitlichen, aktivierenden Grundpflege und Versorgung der Bewohner unter Anleitung bzw. Fachaufsicht.
- Mitwirkung bei der Gestaltung von Tagesabläufen sowie Unterstützung in der sozialen Betreuung.
- Fachgerechte Pflegedokumentation sowie aktive Umsetzung des Qualitätsmanagements.
- Vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen im Haus.
- Ansprechpartner für Bewohner und deren Angehörige bei Fragen und Anliegen.
Ihre Expertise
- Abgeschlossene 23-monatige Pflegeassistenzausbildung oder mindestens einjährige Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflegehilfe.
- Berufserfahrung in der Altenpflegehilfe von Vorteil.
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Empathie im Umgang mit Bewohnern und Kollegen.
Kontaktieren Sie bei Fragen bitte Herrn Andreas Roden, Tel. 06831/ 70094010.
Pflegeassistent (m/w/d) Arbeitgeber: St. Franziskus Alten- und Pflegeheim Dillingen
Marienhaus ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen, das seinen Mitarbeitenden in Dillingen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit über 14.500 engagierten Mitarbeitenden fördern wir eine starke Gemeinschaft, die sich für die ganzheitliche Pflege und Betreuung älterer Menschen einsetzt. Unsere attraktiven Benefits, wie eine faire Vergütung nach AVR Caritas, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch den pme Familienservice, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die einen sinnstiftenden Job suchen.
Kontaktdaten:
St. Franziskus Alten- und Pflegeheim Dillingen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegeassistent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistent interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Seniorenzentrum, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Jobmessen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Marienhaus arbeitet. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Vision von Marienhaus. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit einbringen kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und die Philosophie des Unternehmens teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren. Lass uns gemeinsam einen Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegeassistent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du dich für die Pflege interessierst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es persönlich!:Wenn möglich, richte deine Bewerbung direkt an die zuständige Person. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich interessiert bist. Ein bisschen Recherche kann hier viel bewirken!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. Franziskus Alten- und Pflegeheim Dillingen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Marienhaus und deren Werte zu erfahren. Schau dir die Webseite an und informiere dich über ihre Philosophie im Gesundheits- und Sozialwesen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Empathie zeigen. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in der Altenpflege. Wenn du diese Fähigkeiten mit realen Situationen untermauerst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den täglichen Abläufen im Pflegeheim oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich in das Team einzufügen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Umfeld, in dem du mit Menschen arbeitest. Wähle etwas, das sowohl bequem als auch respektvoll ist.
