Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in der Endoskopie und optimiere die Abläufe.
- Unternehmen: St. Franziskus-Hospital Münster, ein akademisches Lehrkrankenhaus mit 2.300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten, Jobrad und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege und entwickle dein Team mit Herz und Engagement.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Führungserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir stellen uns vor Das St. Franziskus-Hospital Münster ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 598 Betten beschäftigen wir rund 2.300 Mitarbeitende. Durch 20 Hauptfachabteilungen und 2 Belegabteilungen werden jährlich ca. 31.000 stationäre und 70.000 ambulante Patient:innen behandelt. Herzlich Willkommen in der Leezen-Stadt Münster, einer der lebenswertesten Städte Deutschlands! Für unsere Endoskopie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachleitung/Stationsleitung mit Führungsstärke, die mit Herz und Freude die operative Verantwortung übernimmt.
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die operativen Abläufe in der Endoskopie.
- Die Verantwortung für die Leitung und Führung Ihres Teams übernehmen Sie und vertreten die unternehmensstrategischen Ziele.
- Bestehende Arbeitsprozesse werden von Ihnen analysiert und Verbesserungspotenziale identifiziert, um gemeinsam mit Ihrem Team geeignete Maßnahmen umzusetzen.
- Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen.
- Bei kurzfristigen Personalausfällen agieren Sie ruhig und sicher. Sie wägen Kompensationsmöglichkeiten ab.
- Ein strukturierter Einarbeitungsprozess für neue Mitarbeiter:innen wird von Ihnen gestaltet, inklusive regelmäßiger Feedbackgespräche und Unterstützung im Arbeitsalltag.
- An leitungsbezogenen Treffen nehmen Sie aktiv teil, bringen Ideen zur Prozessoptimierung ein und unterstützen die Zielerreichung in enger Zusammenarbeit mit der Pflegebereichsleitung.
- Gestaltung von regelmäßigen Teambesprechungen.
Ihr Profil
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft.
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder haben die Bereitschaft hierzu.
- Idealerweise haben Sie Führungserfahrung in stellvertretender oder leitender Position.
- Persönliche Weiterentwicklung und eine strukturierte Arbeitsweise sind Ihnen wichtig.
- Das Fördern Ihrer Teammitarbeiter:innen sowie deren Entwicklung durch gezielte Schulungen und Feedback liegen Ihnen am Herzen. Dabei pflegen Sie einen offenen, respektvollen und kommunikativen Umgang.
Ihre Vorteile
- Ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum.
- Ein aktiver Gestaltungsspielraum in der Bereichsentwicklung.
- Die Übernahme von operativen Leitungsaufgaben.
- Eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung.
- Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inkl. bezahlter Freistellung und E‑Learning-Angeboten.
- Jobrad.
- Jobticket.
- Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. Massagen oder Sportkurse.
- Gemeinsame Aktivitäten, z. B. Sommerfest, Weihnachtsmarkt, Chor.
- Betriebliche Altersvorsorge durch die KZVK.
Weitere Benefits finden Sie auf unserer Website unter Karriere – “Was wir als Arbeitgeber bieten”.
Davon profitierst du stiftungsweit: Job mit Sinn, Perspektiven, Fort- und Weiterbildung, faire Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub plus spirituelle Auszeit.
Pflegefachleitung für unsere Endoskopie (m/w/d) Arbeitgeber: St. FRANZISKUS-Stiftung Münster
Das St. Franziskus-Hospital Münster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum in einer der lebenswertesten Städte Deutschlands bietet, sondern auch einen aktiven Gestaltungsspielraum in der Bereichsentwicklung. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement schafft das Krankenhaus eine offene und respektvolle Arbeitskultur, die Teamarbeit und individuelle Entfaltung fördert.
Kontaktdaten:
St. FRANZISKUS-Stiftung Münster Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachleitung für unsere Endoskopie (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie St. FRANZISKUS-Stiftung Münster ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie St. FRANZISKUS-Stiftung Münster.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei St. FRANZISKUS-Stiftung Münster zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachleitung für unsere Endoskopie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei St. FRANZISKUS-Stiftung Münster zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei St. FRANZISKUS-Stiftung Münster relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft St. FRANZISKUS-Stiftung Münster, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. FRANZISKUS-Stiftung Münster vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
