Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein wachsendes Team im Rechenzentrum und manage IT-Serviceprozesse.
- Arbeitgeber: MKS IT GmbH, Teil der St. Franziskus-Stiftung Münster.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit einem sinnvollen Job.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium und Erfahrung im IT-Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Wir, die MKS IT GmbH, sind der Rechenzentrumsbetreiber der St. Franziskus-Stiftung Münster. Gemeinsam mit der FACT IT GmbH verantworten wir in derzeit 15 Krankenhäusern sowie weiteren Gesundheitseinrichtungen für insgesamt 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter den IT-Betrieb. Unser tägliches Arbeitsumfeld sind hochsensible IT-Umgebungen der kritischen Infrastruktur und ein modernes High-End Rechenzentrum an zwei Standorten mit klinischen, diagnostischen und administrativen Applikationen und mehr als 7.000 Clients. Mit viel Leidenschaft und Kompetenz sind wir Tag für Tag für unsere Kunden da! Mit unserer Arbeit leisten wir einen entscheidenden Beitrag zur Sicherheit und Stabilität im Gesundheitswesen.
Ihre Aufgaben – So bringst du dich ein:
- Du bist Teamleiter Service im Rechenzentrum der MIT und leitest gemeinsam mit der technischen Leitung den Rechenzentrumsbetrieb von 15 Krankenhäusern und angeschlossenen Einrichtungen der St. Franziskus Stiftung und weiterer Kunden im Gesundheitswesen.
- Du leitest im Tandem mit der technischen Leitung und motivierst ein wachsendes Team.
- Deine Hauptverantwortlichkeit liegt bei der Steuerung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Serviceprozessen im Change- und Incidentmanagement.
- Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für die IT-Kollegen und IT-Führungskräfte in den weiteren Einrichtungen der St. Franziskus-Stiftung sowie die IT-Mitarbeitenden unserer Kunden.
- Du gibst Impulse für die Weiterentwicklung der Zusammenarbeit zwischen den Standorten und den zentralen Teams.
- Du planst gemeinsam mit der technischen Leitung und unserer Projektkoordinatorin die Umsetzung von IT-Projekten im Rechenzentrum und begleitest diese bis zum Abschluss.
- Du gestaltest die Weiterentwicklung des Rechenzentrums und dessen Prozesse hinsichtlich gängiger Normen wie der DIN EN ISO/IEC 27001 mit.
Wen wir suchen – Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im IT-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld.
- Erfahrung mit Serviceprozessen, idealerweise ITIL-Kenntnisse; Kenntnisse in ISO 27001 von Vorteil.
- Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie souveräne Kommunikation – auch in stressigen Situationen.
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung im Umgang mit unseren Kunden sowie Kolleginnen und Kollegen.
Dein Team – Deine Vorteile:
- Vertrag – ist natürlich unbefristet, wir freuen uns auf eine langfristige Zusammenarbeit!
- Urlaub – 30 Tage, Weihnachten und Silvester frei, zusätzlich die Möglichkeit auf Sonderurlaub, zukaufbaren Urlaub und die Option ein Sabbatical einzulegen.
- Sicherheit – mit der bezuschussten betrieblichen Altersvorsorge und der Berufsunfähigkeitsversicherung bist du bei uns gut aufgestellt!
- Weiterentwicklung – Profitiere von unseren verschiedenen Entwicklungsprogrammen, um sowohl fachlich als auch persönlich zu wachsen. Auch unsere eigene FACT Akademie unterstützt dich bei der Weiterentwicklung deiner Kompetenzen.
- Mobilität – mit bezuschusstem Deutschlandticket und Jobrad bist du auch privat gut unterwegs.
- Gesundheit – Profitiere von zahlreichen Angeboten: Unserem Bonusprogramm Gesundheit, dem Zuschuss zum Fitnessstudio oder die vielen verschiedene Angebote über EGYM Wellpass.
- Job mit Sinn – Du leistest einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft.
- Onboarding – strukturierte Einarbeitung durch dein neues Team.
- Empfehlung – Gestalte dein neues, weiteres Team aktiv mit und profitiere im Rahmen unseres digitalen Mitarbeiterempfehlungsprogramms von Geldprämien und Wunschgutscheinen.
Unser Team freut sich auf dich. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung, gestalten und wachsen!
Teamleiter Rechenzentrum (m/w/d) Arbeitgeber: St. FRANZISKUS-Stiftung Münster
Kontaktperson:
St. FRANZISKUS-Stiftung Münster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Rechenzentrum (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Branche! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Rechenzentrum (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich und wie sie dich auf die Rolle als Teamleiter vorbereitet haben. Zeige uns, dass du die nötigen Skills mitbringst, um unser Team zu leiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St. FRANZISKUS-Stiftung Münster vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die MKS IT GmbH und die St. Franziskus-Stiftung. Verstehe, wie ihre Werte und Mission in den Alltag integriert sind. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Serviceprozesse gesteuert oder ein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨ITIL und ISO 27001 Kenntnisse betonen
Falls du Erfahrung mit ITIL oder ISO 27001 hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast und welche Vorteile sie für das Rechenzentrum bringen können.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für die Weiterentwicklung des Rechenzentrums.