Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte aktiv die Energiewende mit.
- Arbeitgeber: St.Galler Stadtwerke – ein innovatives Unternehmen in der Energiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Andere Informationen: Interessante Aufgaben in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer wichtigen Bewegung und mache einen Unterschied in der Energiewende.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Dipl. Elektroinstallateur/in oder Elektro-Projektleiter/in FA erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die St.Galler Stadtwerke in St.Gallen suchen einen engagierten Ressortleiter/in Kontrollen und Bewilligungen (m/w/d), um die Energiewende aktiv mitzugestalten. Dieser Verantwortungsbereich umfasst die Führung eines Teams von sieben Mitarbeitenden, die Bearbeitung technischer Anschlussgesuche und Netzwerke mit anderen VNB’s.
Eine Ausbildung zum eidg. Dipl. Elektroinstallateur/in oder Elektro-Projektleiter/in FA ist erforderlich. Das Unternehmen bietet interessante Aufgaben, fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Leiter Kontrollen & Bewilligungen – Energiewende gestalten Arbeitgeber: St.Galler Stadtwerke
Kontaktperson:
St.Galler Stadtwerke HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Kontrollen & Bewilligungen – Energiewende gestalten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! Sprich über deine Ideen und Visionen, wie du das Team leiten und die Projekte vorantreiben würdest. Lass uns gemeinsam deine Stärken herausarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Kontrollen & Bewilligungen – Energiewende gestalten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass dein Anschreiben an!: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Ressortleiter/in Kontrollen und Bewilligungen zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Energiewende wichtig sind.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei St.Galler Stadtwerke vorbereitest
✨Verstehe die Energiewende
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen der Energiewende vertraut. Informiere dich über die Rolle der St.Galler Stadtwerke in diesem Prozess und überlege, wie du aktiv zur Gestaltung beitragen kannst.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung von Teams zeigen. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und unterstützen würdest, um die Ziele der Abteilung zu erreichen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse als eidg. Dipl. Elektroinstallateur/in oder Elektro-Projektleiter/in FA präsentierst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und deine Herangehensweise an Anschlussgesuche zu erläutern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.